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Erwartungen an den Arbeitgeber: Darauf … – Gründer.de Update New

03/12/2021 · Grundlegende Erwartungen an den Arbeitgeber. Durch eine Studie ermittelte Stepstone die häufigsten Erwartungen von Mitarbeitern an ihre Arbeitgeber. Dafür hat das Unternehmen 30.000 Führungs- und Fachkräfte in Deutschland befragt, worauf es Ihnen bei der Jobsuche ankommt.

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Durch eine Studie hat Stepstone die häufigsten Erwartungen identifiziert, die Mitarbeiter an ihre Arbeitgeber haben

Dazu hat das Unternehmen 30.000 Führungskräfte und Fachkräfte in Deutschland gefragt, was ihnen bei der Jobsuche wichtig ist

die Möglichkeiten zur Weiterentwicklung und einen sicheren Arbeitsplatz

sind sehr wichtige Kriterien bei der Jobsuche

Als weitere Punkte nannten die befragten Fach- und Führungskräfte flexible Arbeitszeiten, eine gute Ausstattung, die den neuesten Standards entspricht, sowie teammotiviertes Arbeiten

Auch die Überstundenregelung ist für viele Arbeitnehmer oder Arbeitssuchende ein wichtiger Punkt bei der Stellensuche

Die 10 besten Arbeitgeber Deutschlands Quelle: OceanProd – stock.adobe.com Quelle: Alexandr Blinov – stock.adobe.com Quelle: tina7si – stock

adobe.com Quelle: JHVEPhoto – stock.adobe.com Quelle: JHVEPhoto – stock.adobe.com Quelle: © 2021 Henkel AG & Co

KGaA

Alle Rechte vorbehalten Quelle: nmann77 – stock.adobe.com Quelle: ink drop – stock.adobe.com Quelle: nmann77 – stock.adobe.com Quelle: filmbildfabrik – stock.adobe.com Das Jobportal “LinkedIn” hat eine veröffentlicht neue Studie der besten Arbeitgeber Deutschlands und erstellt ein TOP 10 Ranking

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Das erwartet der Mitarbeiter von Ihnen

Sieben der zehn Befragten gaben an, dass ihnen attraktive Zusatzleistungen ihres Arbeitgebers sehr wichtig sind

Natürlich finden die Befragten Kaffee und frisches Obst im Pausenraum schön, aber geldwerte Vorteile sind definitiv beliebter

Daher ist die betriebliche Altersvorsorge für viele Befragte ein wichtiges Kriterium

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Finanzielle Arbeitgeberleistungen im Allgemeinen sind für Arbeitssuchende besonders wichtig

Im Zuge der Befragung fand Stepstone zudem heraus, dass vor allem Männer leistungsabhängigen Boni oder Erfolgsbeteiligungen eine größere Bedeutung beimessen

Frauen hingegen bevorzugen eher gesundheitliche Vorsorgemaßnahmen oder Sport- und Fitnessprogramme als finanzielle Anreize

Das Thema Gesundheit und Sport gehört aber auch bei den Arbeitgebern zu den fünf wichtigsten Erwartungen an Männer

In Zeiten von Smartphone & Co

könnten Firmenhandys als willkommener Anreiz für Mitarbeiter gelten

Dies ist jedoch nicht der Fall

Denn nur jeder Vierte der Befragten findet ein schickes und modernes Business-Handy wichtig

Ebenso überraschend sind die Reaktionen auf den Dienstwagen

Nur jeder Dritte findet einen Firmenwagen attraktiv

Andererseits empfindet jeder Zweite eine Betriebskantine oder einen Essenszuschuss als willkommenes „nice to have“

Wenn Sie als Arbeitgeber dennoch in regelmäßigen Abständen Mitarbeiterevents anbieten, dann sind Sie für potenzielle Stellensuchende definitiv interessanter als andere Arbeitgeber

Fast ganz am Ende der Wunschliste der Mitarbeiter steht der Wunsch, das eigene Haustier mit ins Büro oder an den Arbeitsplatz zu bringen

Auch eine Online-Umfrage der CreditPlus Bank ergab, dass ein gutes Arbeitsklima und flexible Arbeitszeiten den meisten Mitarbeitern sehr wichtig sind

Erst dann wurden Aufstiegsmöglichkeiten genannt

Im Gegensatz zum Stepstone-Ergebnis rangiert hier der Wunsch nach einem überdurchschnittlichen Gehalt an vierter Stelle

Die Ergebnisse der Umfrage auf einen Blick

Um Ihnen die wichtigsten Ergebnisse noch einmal aufzuzeigen, haben wir zehn Ergebnisse der Umfrage übersichtlich aufgelistet:

Gutes Betriebsklima und angenehmes Betriebsklima (58 Prozent) Flexible Arbeitszeiten (48 Prozent) Aufstiegsmöglichkeiten im Unternehmen (37 Prozent) Überdurchschnittliche Vergütung (34 Prozent) Harmonische Teamarbeit (33 Prozent) Erledigung anspruchsvoller Aufgaben (31 Prozent) Weiterbildungsmaßnahmen (30 Prozent) Homeoffice (29 Prozent) Familienfreundliches Unternehmen (29 Prozent) Sozial- und Sonderleistungen (27 Prozent)

Diese Umfrage wurde 2017 durchgeführt und ist somit schon eine ganze Weile her

Grundsätzlich sind die Ergebnisse beider Umfragen jedoch relativ gleich

Wissenswertes über die Erwartungen des Arbeitgebers

Das Sprichwort „Ein Job, der einem Spaß macht, gibt einem das Gefühl, nie arbeiten zu müssen“ scheint auf die meisten deutschen Arbeitnehmer zuzutreffen

In einer Umfrage gaben drei Viertel der deutschen Arbeitnehmer an, dass ihnen ihre Arbeit Spaß macht und sie gerne zur Arbeit gehen

Deshalb ist Arbeit für sie nicht nur eine Tätigkeit, die mit einem Gehalt bezahlt wird, sondern viel mehr

Natürlich gibt es auch die eine oder andere Motivation in Form von Gehaltserhöhungen oder Umsatzbeteiligungen

Aber das scheint vielen nicht so wichtig zu sein

Und es ist klar, dass die Anerkennung des Chefs schön ist, aber von den Mitarbeitern nicht unbedingt als notwendig erachtet wird

Auch das angenehme Umfeld mit Arbeitskollegen und ein gutes Betriebsklima sprechen für den Arbeitgeber und das Unternehmen

Denn Arbeitgeber, die ihren Mitarbeitern die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ermöglichen, sind sozusagen „sehr beliebt“

Dementsprechend sollte das Verhältnis von Arbeit und Freizeit ausgewogen sein, damit dem Mitarbeiter eine positive Work-Life-Balance geboten wird

Fazit

Das Sprichwort „Geld ist nicht alles“ gilt auch für Ihre Mitarbeiter

Wenn das Umfeld stimmt, die Arbeit Spaß macht, das Team sich gut versteht und Weiterbildung in Ihrem Unternehmen Standard ist, machen Sie alles richtig und können die meisten Erwartungen an den Arbeitgeber erfüllen

Häufig gestellte Fragen (FAQ) zu Erwartungen an den Arbeitgeber

Glücksrad – 2004 | 2. Sendung bei 9Live | komplett Update

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Forbes-Liste 2022: Das sind die 10 reichsten … – Gründer.de Neueste

25/01/2022 · Auch in diesem Jahr listet das Forbes Magazine in einem Ranking die reichsten Menschen der Welt auf. Wer auf dieser Liste steht, hat es geschafft. Wer Elon Musk an der Spitze der Liste Konkurrenz macht und wer trotz oder gerade durch die aktuelle Corona-Krise zur Liga der Superreichen gehört, fassen wir hier zusammen.

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Milliardäre und die Corona-Krise

Aufgrund der Corona-Krise geht es vielen Unternehmen sehr schlecht

Die Auswirkungen der Pandemie treffen die Wirtschaft weltweit hart und verlangen daher von vielen Unternehmern drastische Entscheidungen

Aber wer in der Vergangenheit bereits Vermögen angehäuft hat, wird die Krise ganz gut überstehen

So wie die Milliardäre in der Forbes-Liste 2022 des US-Magazins

Denn als eines der erfolgreichsten Wirtschaftsmagazine der Welt listet es jedes Jahr die reichsten Menschen der Welt auf und bewertet deren Vermögen anhand ausgewählter Indikatoren

So verdienen diese 30 Unternehmer ihr Geld Quelle: Aaron-Troschke Quelle: Orthomol Quelle: privat Quelle: Emmie Gray Quelle: Robert Ermich Quelle: Bartmann Quelle: Patrick Reymann Quelle: The CANO Shoe Quelle: Chris Halb12 Quelle: Tim Hufnagl Quelle: Urlaubguru Quelle: Trigema / Wolfgang Grupp Quelle: Paul Ripke Quelle: Hermann Scherer Quelle: Pressefoto Medwing Quelle: Rieke Anscheit Quelle: Pressefoto Uwe Schüder Quelle: Pressefoto Emilio Donaubauer Quelle: Pressefoto Daniela Katzenberger Quelle: Pressefoto Roman Kirsch Quelle: Press Foto Fynn Kliemann Quelle: Pressefoto Philipp Kalweit Quelle: Pressefoto Ricardo Simonetti Quelle: Ankerkraut Quelle: Simon Desue (Instagram) Quelle: Dirk Kreuter Quelle: Pressefoto Yvonne Pferrer Quelle: TVNOW / Bernd Maurer In unserem Buch „Außerordentlich erfolgreich“ haben wir nachgefragt 30 Unternehmer, wie sie ihr Geld verdienen

Das sind ihre Antworten

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Forbes-Liste 2022: Das sind die 10 reichsten Menschen der Welt

Das Forbes Magazine rankt übrigens jedes Jahr anhand spezieller Eckdaten die reichsten Menschen der Welt

Daher ist die Forbes-Liste der Weltmilliardäre 2022 eine Momentaufnahme des Vermögens, die auf Aktienkursen und Wechselkursen basiert

Das Vermögen des Ehepartners und der Kinder eines Milliardärs wird ebenfalls eingeschlossen, wenn diese Personen die Gründer des Vermögens sind

Daher werden in einigen Fällen sowohl Geschwister als auch Paare zusammen aufgeführt, wenn die Verteilung der Besitztümer unter ihnen nicht klar ist

Forbes wird diese Daten erst dann aufnehmen, wenn es einen geschätzten Nettowert von 1 Milliarde US-Dollar pro Person vorweisen kann

Eine Vielzahl von Vermögenswerten wird bewertet, darunter private Unternehmen, Immobilien, Kunst und mehr

Die Daten stammen aus den zur Verfügung gestellten Dokumenten

Bei fehlender oder nicht vorhandener Dokumentation wird Vermögen abgezogen

Nachfolgend sind die 10 reichsten Personen auf der Forbes-Liste 2022 aufgeführt, die nach der vorherigen Methode ermittelt wurden

Platz 10: Steve Ballmer

Der amerikanische Unternehmer Steve Ballmer steht auf Platz zehn der Forbes-Liste 2022 mit einem geschätzten Vermögen von aktuell 98,5 Milliarden US-Dollar

Der ehemalige Microsoft-CEO ist auch Eigentümer des Basketballclubs Los Angeles Clippers

9

Platz: Sergej Brin

Sergey Brin belegt auf der Forbes-Liste 2022 den 9

Platz

Obwohl der Informatiker und Mitbegründer von Google 2019 als Präsident von Alphabet – der Google-Muttergesellschaft – zurückgetreten ist, ist er immer noch Anteilseigner und Vorstandsmitglied des Konzerns

Laut Forbes beläuft sich das Vermögen des Amerikaners auf über 115 Milliarden US-Dollar

Platz 8: Warren Buffett

Warren Buffett ist ein erfolgreicher amerikanischer Unternehmer und Investor

Buffett leitet die Investmentgruppe Berkshire Hathaway, die mehr als 60 Unternehmen besitzt

Sein Nettovermögen wird demnach auf über 116 Milliarden US-Dollar geschätzt

Platz 7: Mark Zuckerberg

Der amerikanische Unternehmer Mark Zuckerberg ist Gründer und CEO der Firma Facebook Inc

Zuckerberg gründete das soziale Netzwerk 2004 zusammen mit drei Freunden und verfügt aufgrund des Erfolgs von Facebook über ein aktuelles Vermögen von über 117 Milliarden US-Dollar

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Platz 6: Larry Seite

Ebenfalls auf Platz 6 der Liste steht ein Mitbegründer von Google

Der US-Unternehmer Larry Page trat im Dezember 2019 als CEO von Alphabet zurück, bleibt aber Vorstandsmitglied und Mehrheitsaktionär

Sein Vermögen wird auf rund 119 Milliarden US-Dollar geschätzt

Platz 5: Larry Ellison

Larry Ellison war 1977 Mitbegründer des US-amerikanischen Softwareunternehmens Oracle, das sich auf die Entwicklung und Vermarktung von Computerhardware und -software für Firmenkunden spezialisiert hat

Obwohl Ellison nicht mehr CEO des Unternehmens ist, fungiert er weiterhin als Executive Chairman und Chief Technology Officer

Er hat ein Nettovermögen von rund 120 Milliarden Dollar

Platz 4: Bill Gates

Bill Gates ist ein amerikanischer Unternehmer und Programmierer

1975 gründete er Microsoft zusammen mit einem Freund

Gemeinsam mit seiner Ex-Frau Melinda leitet Bill Gates außerdem die Bill & Melinda Gates Foundation, die weltweit größte private gemeinnützige Stiftung

Schätzungen zufolge verfügt Gates über ein Nettovermögen von rund 134 Milliarden US-Dollar

3

Platz: Bernard Arnault & Familie

Bernard Arnault ist ein französischer Unternehmer, der ein Imperium von 70 Marken leitet, darunter Louis Vuitton, Sephora und Tiffany & Co

Sein Nettovermögen beträgt über 186 Milliarden US-Dollar

Der Franzose ist also weiterhin ein aussichtsreicher Anwärter auf Platz 3

Platz 2: Jeff Bezos

Auf Platz zwei der Forbes-Liste 2022 steht Jeff Bezos, amerikanischer Unternehmer, Investor und Gründer des Online-Versandhändlers Amazon

Er gilt vor allem als großer Gewinner der Corona-Krise, da er seine Umsätze während der Pandemie deutlich steigern konnte

Sein Nettovermögen beträgt ungefähr 188 Milliarden US-Dollar

Im Juli 2021 unternahm Bezos übrigens einen rund zehnminütigen Rundflug an Bord des Raumschiffs „New Shepard“ seiner Firma Blue Origin

Platz 1: Elon Musk

Elon Musk ist Unternehmer und Miteigentümer bzw

Mitbegründer von PayPal, Tesla und SpaceX und steht auf Platz 1 der Forbes-Liste 2022

Das Vermögen des Tesla-CEOs liegt aktuell bei rund 268 Milliarden US-Dollar

Letztes Jahr war Musk mit seiner SpaceX-Rakete erfolgreich

Denn zum ersten Mal in der Menschheitsgeschichte wurden vier Weltraumtouristen ins All transportiert

Häufig gestellte Fragen (FAQ) zur Forbes-Liste 2022

Glücksrad | 1992 | komplette Sendung Update New

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 New Update  Glücksrad | 1992 | komplette Sendung
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Heimarbeit Jobs: Die 12 besten Nebenjobs … – Gründer.de Aktualisiert

10/03/2022 · Zuhause arbeiten und Geld verdienen – neudeutsch auch die „Remote Work“ – bedeutet für viele Menschen mehr Flexibilität im Alltag, eine ausgewogenere Work-Life-Balance sowie bessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Dennoch bieten klassische Jobs in einem Angestelltenverhältnis bislang nur begrenzte Möglichkeiten für die Arbeit im Homeoffice.

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Glücksrad mit Angela Merkel Update

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Alle Sendungen von A-Z auf einen Blick | RTL+ – TVNOW Aktualisiert

Hier findest du alle Sendungen von A wie Alarm für Cobra 11 über S wie Shopping Queen bis Z wie Zwischen Tüll und Tränen. Schaue alle Sendungen deiner Lieblingssender bei RTL+ (ehemals TVNOW) online im Stream.

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Glücksrad | 1994 | Letzte Sendung an der Havelchaussee | komplett Update

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Glücksrad | 1994 | Letzte Sendung an der Havelchaussee | komplett Update New

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