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Selbstständig machen – 3 Geschäftsideen, die IMMER funktionieren New

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Weitere Informationen zum Thema als betriebswirt selbständig machen

Viele Gründer, die sich selbstständig machen wollen, wissen nicht genau womit und mit welcher Geschäftsidee. In diesem Video erfährst Du 3 Geschäftsideen, die immer funktionieren. Viel Spaß beim Gründen und Ausprobieren.
00:00 Intro
01:17 Idee 1
01:48 Idee 2
03:02 Idee 3
04:25 Conclusio
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Moin, ich bin Ilja Grzeskowitz (ausgesprochen Gresch -ko -witz), a.k.a Ilja Gee. Meine Kunden nennen mich auch liebevoll \”Mr. Change\”.
Ich bin internationaler Keynote Speaker, Autor von zwölf Büchern (darunter die Bestseller „Attitüde“, „Mach es einfach“ und „Radikal Menschlich“), und Gründer des Solopreneur Clubs. Ich helfe selbständigen Unternehmern, ein selbstbestimmtes, digitales und profitables Business aufzubauen. Dabei unterstütze ich zu den Themen Selbstständigkeit (Selbständigkeit), Unternehmertum, Entrepreneurship, Gründung und selbständig machen, digitales Marketing, Online Marketing, Existenzgründung und Hilfe für Solopreneure (Vom Angestellten zum Unternehmer).
Als Vortragsredner und Consultant, der sich seit 20 Jahren in Theorie und Praxis (!!!) mit dem Thema Change auseinandersetzt, unterstütze ich Organisationen, Unternehmen und Verbände dabei eine Veränderungskultur zu etablieren, die von Sinn, starken Werten und Innovation geprägt ist, um die Zukunft aktiv zu gestalten.
Meine Bücher wurden in Dutzende von Sprachen weltweit übersetzt (darunter Portugiesisch, Englisch, Chinesisch, Taiwanesisch, Tschechisch, Polnisch, Litauisch). Im Jahr 2018 erhielt ich den \”BestBusiness Books\”-Award für über 100.000 verkaufte Exemplare von \”Mach es einfach!\” und meine generelle Arbeit als Autor.
Als Keynote Speaker genieße ich das Privileg, auf der ganzen Welt Vorträge zu Change, Transformation und Veränderung halten zu dürfen. Zu meinen Kunden zählen große Marken wie Accor, Allianz, BASF, Bayer, Biogen, BMW, Continental, DPD, Emerson, Lufthansa, Marriott, Mercedes, Nespresso, Oracle, Siemens, Pentax, P\u0026G, Puma, Roche, SAP, Swiss, T-Mobile, Unicredit oder Zalando, aber auch traditionelle mittelständische Unternehmen.
Als gebürtiger Lübecker bin ich \”Nordish by Nature\

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Kosten vor Gründung: Wie werden diese Ausgaben behandelt? New

Erik Ernst beschließt Anfang 2008 sich selbständig zu machen. Als erstes prüft er, welche unternehmerische Tätigkeit er aufnehmen kann. Zu diesem Zeitpunkt befindet er sich in der so genannten Vorgründungsphase des Unternehmens. Im Mai 2008 ist er sich sicher, mit einem Service rund ums Haus kann er als Unternehmer Geld verdienen.

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Damit die Kosten vom Finanzamt anerkannt werden können, müssen die Gründer die entsprechenden Unterlagen sammeln und vorlegen können

Bei größeren Anschaffungen muss auch der Name des Gründers und seine Adresse darauf vermerkt werden, siehe dazu das Thema Kleinbetragsrechnungen

Wenn Sie Ihre Fahrtkosten berechnen wollen, müssen Sie die gefahrenen Kilometer mit Datum, Uhrzeit und Anlass dokumentieren

Mögliche Anlässe sind zum Beispiel der Besuch einer Gründermesse, Lieferanten oder potentieller Kunden

Da die meisten Gründer ihr privates Auto für Dienstreisen nutzen dürften, sollten sie sich rechtzeitig daran gewöhnen, ein Fahrtenbuch zu führen, dies ist aber keine Pflicht, siehe Fahrtenbuch oder Reisekostenabrechnung

Besuchen Sie jetzt mein Seminar! (In nur 20 Minuten lernen Sie, wie Sie mit meiner Excel-Tabelle Ihre eigene Reisekostenabrechnung erstellen!)

Lohnt sich eine Selbstständigkeit? Beispielrechnung von Steuerberater ganz einfach erklärt New

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Lerne hier wie du Steuern sparen kannst wie ein Profi ➡️ https://t2m.io/steuer-aha-effekt
Up-to-date Steuerwissen ➡️ https://der-steuerberater.com/steuerkompass/
In meiner Arbeit als Steuerberater ist eine der häufigsten Fragen (natürlich neben dem Klassiker \”Was sind die besten Tipps zum Steuern sparen?\”) die Frage: Ab wann lohnt sich eigentlich die Selbstständigkeit? In diesem Video erkläre ich dir rechnerisch, ab welchen Betrag sich eine Selbstständigkeit lohnt und ob du Sie eingehen solltest.
00:00 – Start
02:22 – Minimaler Gewinn
03:10 – Was genau
04:14 – Steuer-Aha-Effekt
04:38 – Nebenberuflich vs. Hauptberuflich
05:15 – Fazit
Für die Richtigkeit der Angaben keine Gewähr.

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Lohnt sich eine Selbstständigkeit? Beispielrechnung von Steuerberater ganz einfach erklärt Update New

Kleinstunternehmen oder Kleinunternehmen? Aktualisiert

Seit mehr als 15 Jahren unterstütze ich als Betriebswirt, Onlinestratege, Problemlöser, Ideengeber und Betreiber des Gründerlexikons Selbstständige und Freiberufler beim Aufbau und Wachstum ihres Unternehmens. Ich biete fundiertes Fachwissen, unternehmerische Kompetenz und individuelle Beratung für Gründer und erfolgsorientierte Unternehmer.

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Scheinselbstständigkeit ist eine Tätigkeit, die gegenüber dem Finanzamt als selbstständige Erwerbstätigkeit gemeldet wurde, aber aufgrund einer Prüfung arbeitnehmerähnliche Merkmale aufweist

In der Folge wird der Status aberkannt, sodass ein Kleinunternehmer rechtlich als Arbeitnehmer gilt und mit hohen Kosten rechnen muss, etwa weil Lohnsteuer und Sozialversicherungsbeiträge nicht abgeführt wurden

Doch wie kommt es dazu und wie lassen sich diese Gefahren vermeiden? Erzielt ein Unternehmer seinen Umsatz ausschließlich oder überwiegend über einen Kunden, ist er von diesem finanziell abhängig

Es ist also ein Nachteil, auch wenn dieser Kunde gute Umsätze generiert

Des Weiteren können Formalitäten oder Verträge jeglicher Art zu dem Verdacht beitragen, dass es sich um eine Scheinselbstständigkeit handelt

Denn Verträge enthalten Verbindlichkeiten und können einem Arbeitsvertrag ähneln

Bei der Gründung eines Unternehmens gilt es auf diese Dinge zu achten, auch wenn andere Auftraggeber lukrative Angebote machen, sollte eine schriftliche Vereinbarung nach Möglichkeit vermieden werden, um Probleme bezüglich der Selbständigkeit zu vermeiden

Je größer der Kundenkreis und je freier die Arbeit, desto geringer die Gefahr von Konflikten mit dem Finanzamt

Natürlich lenken vertragliche Vereinbarungen nicht vom Unternehmen ab und können bis zu einem gewissen Grad abgeschlossen werden, aber mit Bedacht und Vorsicht

Bei Scheinselbstständigkeit können sich nicht nur finanzielle Einbußen negativ auswirken, sondern auch strafrechtliche Folgen haben

Aus rechtlicher Sicht des Finanzamtes hat ein Arbeitnehmer von den Vorteilen einer selbstständigen Tätigkeit profitiert, sodass es sich um eine Steuerhinterziehung handelt, unabhängig davon, ob die Tat tatsächlich böswillig war oder nicht

Hat der „Unternehmer“ diesbezüglich weitere Mitarbeiter eingestellt, wird die Rechtssache noch komplizierter und die Zuzahlungen steigen umso mehr.

Selbstständig machen als Hausmeister New

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Neues Update zum Thema als betriebswirt selbständig machen

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Wenn Sie sich als Hausmeister selbstständig machen wollen, sollten Sie diverse Voraussetzungen beachten, damit Ihr Gründungsvorhaben erfolgreich umgesetzt werden wird…
Im Unterschied zu vielen anderen Berufszweigen kann sich jeder als Hausmeister selbstständig machen: Der Beruf des Hausmeisters ist nicht geschützt. Sie benötigen daher keine Ausbildung und auch keinen Meistertitel.
Allerdings sollten Sie in Abhängigkeit von Ihrem Leistungsangebot entsprechende Fertigkeiten mitbringen…
Zu den üblicherweise angebotenen Leistungen zählen insbesondere vollständige Objektbetreuungen, Verwaltungstätigkeiten in Mehrfamilienhäusern, die Betreuung von Grünanlagen oder auch der Winterdient.
Machen Sie sich im Vorfeld Gedanken, wo Ihr Firmenstandort liegen soll. In der Regel ist die Nachfrage nach Hausmeisterleistungen in Großstädten größer. Dementsprechend stark ist hier auch die Konkurrenz.
Unser Tipp: Vieles erfolgt heutzutage online: Legen Sie sich daher unbedingt eine eigene Homepage zu.
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 New  Selbstständig machen als Hausmeister
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Weiterbildung nach der Ausbildung: Deine Möglichkeiten New Update

Auch wenn Ausbildung und Studium mittlerweile in vielen Bereichen als gleichwertig anzusehen sind, gibt es immer noch manche Positionen, in die man ohne akademischen Abschluss kaum hineinkommt. Mit einem berufsbegleitenden Studium, z. B. Bachelor oder Weiterbildungsmaster, kannst du deinen akademischen Abschluss nachholen.

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Seminare und Kurse

Es gibt Seminare und Lehrgänge für alle Ausbildungsberufe und -bereiche

Die Kurse sind sehr unterschiedlich organisiert, vom eintägigen Seminar bis zum Jahresprogramm

Manche Seminare und Kurse sind Präsenzveranstaltungen, manche finden als Webinare statt, wieder andere sind Online-Kurse oder E-Learning-Programme zum Selbststudium

Je nachdem, was Sie interessiert und in welchem ​​Bereich Sie sich weiterentwickeln möchten, ist der Fokus der besuchten Weiterbildungsmaßnahme unterschiedlich: Allgemein

Allgemeine Weiterbildung ist nicht berufsbezogen

Beispiele sind das Nachholen von Schulabschlüssen, Kurse in Kultur, Geschichte und Literatur, Kunst und Design sowie Sprachkurse

Die Grenze ist hier natürlich fließend, denn Fremdsprachen sind nicht nur für die nächste Urlaubsreise sinnvoll, sondern auch im Job

Fachlich

Bei der Berufsausbildung geht es um das Fachwissen für Ihren Beruf

In Grundkursen lernen Sie die Grundlagen in einem neuen Bereich

Auffrischungskurse aktualisieren Ihr Wissen und bringen Sie wieder auf den neuesten Stand

Fortgeschrittene Kurse sind nützlich, wenn Sie sich auf einen Bereich spezialisieren möchten

Neue Inhalte lernen Sie in Aufbaukursen kennen

Methodisch

In der Methodenschulung dreht sich alles um Arbeitstechniken und -methoden wie Projektmanagement, Problemlösung, Besprechungsmanagement, Arbeitsorganisation und Zeitmanagement

Mit Hilfe dieses Methodenwissens können Sie viele Herausforderungen in Ihrem Job strukturiert und systematisch angehen

Persönlich

Bei der persönlichen Weiterbildung geht es um Ihre Persönlichkeitsentwicklung bzw

Ihre Schlüsselkompetenzen und Soft Skills

Ihre persönlichen Stärken und Schwächen spielen bei der Definition Ihres persönlichen Kursziels eine große Rolle

Beispielhafte Kurse sind Kommunikationstraining, Rhetorik sowie Stress- und Selbstmanagement.

Selbstständig machen als Haushaltshilfe New

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Sie möchten sich als Haushaltshilfe selbstständig machen und vielleicht nebenbei etwas dazu verdienen? Folgendes sollten Sie dabei beachten…
Auch als Haushaltshilfe müssen Sie ein Gewerbe anmelden und sich beim Finanzamt steuerlich erfassen! Stellt für Sie die Tätigkeit als Haushaltshilfe eine nebenberufliche Selbstständigkeit dar, sollten Sie abwägen, ob die Kleinunternehmerregelung für Sie interessant ist.
Grundsätzlich ist der Markt für haushaltsnahe Dienstleistungen in Deutschland groß. Eine Chance für Sie! In fast jedem 10. Haushalt ist eine Haushaltshilfe angestellt.
Je größer Ihr Leistungsangebot, desto größer ist auch Ihre Nachfrage. Zu den üblicherweise angebotenen Leistungen zählen: Reinigungsarbeiten im Haushalt, Bügelarbeiten oder auch Hilfeleistungen in der Küche und beim Einkaufen.
Als Küchenhilfe kann man mittlerweile zwischen 12 und 15 Euro pro Stunde verlangen.
Denken Sie aber unbedingt daran, eine Betriebshaftpflichtversicherung abzuschließen. Schließlich kommt es bei Haushaltsarbeiten immer wieder zu unerwünschten Schäden!
Für die Akquise neuer Kunden empfiehlt sich die Registrierung bei den einschlägigen Onlinebörsen wie betreut.de oder helpling.de.
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 Update  Selbstständig machen als Haushaltshilfe
Selbstständig machen als Haushaltshilfe Update

Hauswirtschaft – Wikipedia Neueste

Im 19. Jahrhundert gehörten zur Hauswirtschaft folgende Bereiche (nach Henriette Davidis): . Kochen, Einkochen, Einschlachten, Wurstmachen, Pökeln, Milchwesen, Viehhaltung, Kindererziehung, Umgang mit Dienstboten, Buchführung, Reinigung von Räumen, Geräten und Wäsche, Anfertigen und Behandeln des Bettwerks einschließlich der Matratzen, das …

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Der Begriff Hauswirtschaft bezieht sich auf die wirtschaftlichen Aspekte und Tätigkeiten, die in einem Haushalt zu berücksichtigen sind

Housekeeping bezeichnet auch die bis ins 19

Jahrhundert vorherrschende Wirtschaftsform

Es bezieht sich auf das Haus in seiner Gesamtheit als Ort zum Leben und Arbeiten

Die Hauswirtschaft bildet heute neben der Betriebswirtschaft und der Volkswirtschaft eine der grundlegenden Wirtschaftsebenen der modernen Gesellschaft

Housekeeping bezeichnet heute die professionelle und verantwortungsvolle Führung in Privathaushalten sowie in kleinen, mittelständischen und großen Unternehmen in Stadt und Land

Dazu gehören Einrichtungen für Kinder, Jugendliche, Senioren und Menschen mit Behinderungen, Sozialeinrichtungen, Gesundheits-, Erholungs- und Rehabilitationseinrichtungen, Tagungsstätten, Jugendherbergen, Hotels, Restaurants und Dienstleistungszentren (Großwäschereien, Cateringunternehmen, Dienstleistungsunternehmen)

Die professionelle Hauswirtschaft umfasst die Planung und Organisation des gesamten hauswirtschaftlichen Bereichs, wie Küche, Wäscherei, Schneiderei/Näherei, Gebäudereinigung und je nach Ausbildungsstand die Mitarbeiterführung und Ausbildung von jungen Hausangestellten sowie Beratungstätigkeiten

Housekeeping Fach- und Führungskräfte sind verantwortlich für die optimale Versorgung der Kunden, für die Einhaltung von Hygienegesetzen und Arbeitssicherheit, für Umweltschutz und Budgeteinhaltung

Wissenschaftliche Lehre und Forschung mit Bezug zur Hauswirtschaft ist ein Teilgebiet der Ernährungswissenschaft (Haushalts- und Ernährungswissenschaften) als Studienrichtung

Die korrekten Berufsbezeichnungen für die Ausbildungsberufe lauten: Hauswirtschafterin oder Wirtschaftswissenschaftlerin -sprachliche Adaption der Epistola de gubernate rei familiaris, die vom Spätmittelalter bis ins 16

Jahrhundert verbreitet war.[1] Haushaltsführung im 19

Jahrhundert [Bearbeiten | Quelle bearbeiten ]

Hausfrauen am Waschtag um 1890

Im 19

Jahrhundert gehörten folgende Bereiche zur Hauswirtschaft (nach Henriette Davidis):

Kochen, Einkochen, Schlachten, Wurstmachen, Pökeln, Molkerei, Tierhaltung, Kindererziehung, Umgang mit Bediensteten, Buchhaltung, Reinigung von Räumen, Geräten und Wäsche, Anfertigung und Pflege des Bettzeugs einschließlich Matratzen, Pflege der Garderobe, Nähen, Flicken und Stopfen von Kleidern , Geschirr und Besteck spülen, heizen, Geräte und Räume reparieren, Umzug vorbereiten, einkaufen, Textilien und Kleidung färben, tapezieren, Möbel streichen und polieren, Schädlingsbekämpfung

Eine Pionierin für den Beruf der Haushälterin war die Königsberger Künstlerin Helene Neumann (1874–1942)

Der Lette-Verein in Berlin richtete 1878 Hauswirtschaftslehrgänge ein und bildete ab 1896 Hauswirtschaftslehrer aus.[2] Heute werden dort Ausbildungen im Bereich Ernährung und Pflege angeboten

Die Lebensreform um 1900 [ bearbeiten | Quelle bearbeiten ]

Seminaristen der Reifensteiner Schule Ofleiden 1898 beim Wäschewaschen

Die Lebensreform fiel mit der Frauenbewegung zusammen

Beide haben sich zum Ziel gesetzt, die Hausarbeit zu reduzieren

Die Wohnung sollte verkleinert, die aufwendige Dekoration radikal reduziert und die Kleidung vereinfacht werden

Funktionale Einbaumöbel sollen stundenlanges Staubwischen überflüssig machen

Die Pläne der Hauswirtschaftsreformer gingen sogar so weit, das Kochen in der eigenen Wohnung ganz abzuschaffen, Großküchen und Wäschereien sollten die Arbeit von Hausfrauen und Dienstmädchen ersetzen

Wichtige Vertreter waren:

Ulrike Henschke, Gründerin einer Ausbildungsschule für Dienstmädchen,

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Hedwig Heyl (1850-1934), die die erste Hauswirtschaftsschule gründete und das erste wissenschaftliche Koch- und Ernährungsbuch verfasste

Elise Hannemann, die die Hauswirtschaftslehrgänge beim Berliner Lettenverband geprägt hat

Henriette Davidis (1801–1876), die als Hauswirtschaftslehrerin tätig war und zahlreiche Bücher zur Erziehung bürgerlicher Frauen verfasste

Lina Morgenstern (1830-1909), die als eine der ersten Pionierinnen der Frauenbewegung und Sozialarbeit bekannt wurde und 1866 die erste Berliner Volksküche gründete, gründete 1872 den Berliner Hausfrauenverein und eröffnete die erste Kochschule des Berliner Hausfrauenvereins 1878

In Kindergärten und Schulen wurden warme Mittagsmahlzeiten verwirklicht und es entstanden im Zusammenhang mit der Frauenbewegung sogenannte Hauswirtschaftsschulen, in denen junge, bürgerliche Frauen hauswirtschaftliche Fertigkeiten wie Kochen, Backen erlernten , Nähen, Basteln und „Reinigen“ als Hausfrauen und Ehefrauen

Um 1900 wurden auch die ersten Lehrbücher für Hauswirtschaft entwickelt

Zunächst wurde diese Ausbildung jedoch nicht als Beruf, sondern als Vorbereitung auf die Ehe verstanden

Doch trotz aller Reformbemühungen blieb die Situation dieselbe: Wer es sich leisten konnte, stellte weiterhin eine Haushälterin oder ein Hausmädchen (“Maid”) ein

Da der Besuch einer Hauswirtschaftsschule oft Geld kostete, konnte sich das vor allem die Mittelschicht für ihre Töchter leisten, Frauen aus bescheideneren Verhältnissen gingen bis zur Heirat „in die Erwerbstätigkeit“, d.h

sie arbeiteten als Dienstmädchen in einer Oberschicht Haushalt oder in einem häuslichen Betrieb (Hotel, Sanatorium etc.), um die entsprechenden Tätigkeiten zu erlernen und den Lebensunterhalt zu verdienen

Die hauswirtschaftliche Erziehung wurde als Teil der Fürsorgepflicht der Frauen verstanden, fand aber keine breite gesellschaftliche Anerkennung

Eine berufstätige Frau, die zum Beispiel Haushälterinnen, Wäscherinnen, Näherinnen oder Reinigungskräfte waren, durfte ihre Rolle als Hausfrau und Mutter in der Familie nicht vernachlässigen

B

die Haushälterin, die Gouvernante, der Schreiber, der Hauswirtschaftslehrer.

20

und 21

Jahrhundert [Bearbeiten | Quelle bearbeiten ]

In den 1920er Jahren wurden die ersten wissenschaftlichen Studien zur Ernährung und Haushaltsführung durchgeführt

Werkstudien führten unter anderem zu neuen Küchenkonzepten, aus denen z.B

B

die Einbauküche

In den 1950er, 1960er und 1970er Jahren wurde die Haushaltsführung durch den technischen Fortschritt erheblich erleichtert: Elektrische Haushaltsgeräte kamen auf den Markt wie Waschmaschinen, Staubsauger, Kühlschränke, Gefrierschränke, Herde zum Kochen und Backen, Geschirrspüler, Bügeleisen, Küchenmaschinen, Hand Rührgerät

Automatisch arbeitende Heizsysteme ersetzten die umständlichen Kohleöfen

Im Rahmen der Dreharbeiten zur ARD-Fernsehserie Die Bräuteschule 1958 wurde 2006 für 6 Wochen eine Hauswirtschaftsschule im Stil der 1950er Jahre versuchsweise aufgebaut.[3] In den 1980er Jahren hielten ökologische Themen wie Vollwerternährung, Energiesparen, Lebensmittelzusatzstoffe und Recycling von Hausmüll auch Einzug in die Hauswirtschaft

Aufgrund des demografischen Wandels, veränderter Lebensformen (Wegfall der Großfamilie) und Lebensstile (Single-Haushalte) haben hauswirtschaftliche Tätigkeiten in Privathaushalten, wie z

B

Hauswirtschafterinnen und Haushaltshilfen, an Bedeutung gewonnen

Zunehmend werden auch Männer in hauswirtschaftlichen Berufen ausgebildet.

Häusliche Dienstleistungen gehören zu den Kernleistungen sozialer Einrichtungen

Sie orientieren sich an den Bedürfnissen unterschiedlicher Zielgruppen (Schulverpflegung, Senioreneinrichtungen, Tagungsstätten)

Housekeeping-Services können zur Profilierung der Einrichtung beitragen und so Wettbewerbsvorteile gegenüber Mitbewerbern schaffen

Housekeeping ist ein Fachbereich, der sich im Umbruch und in der Neuorientierung befindet

Zukünftig werden Kooperationen mit anderen Bereichen, wie z

B

Altenpflege, Außer-Haus-Verpflegung, Familienpflege immer wichtiger

Ein Dienstmädchen (USA um 1939)

Alonzo Fields, der Butler des Weißen Hauses, Washington, DC

Der Wasserträger (von Heinrich Zille)

Ein Dienstmädchen (Kolumbien)

Speisenzubereitung in der Gemeinschaftsverpflegung unter ernährungsphysiologischen und kundenbezogenen Aspekten (kindergerechte bzw

seniorengerechte Ernährung)

Kundenorientierung (Klientel und Mitarbeiter)

Betriebsorganisation und Rentabilität

Einkauf und Lagerhaltung

Controlling, Inventur, Abrechnung

Budgetplanung und Investitionsmittelplanung

Einhaltung relevanter Rechtsvorschriften wie Lebensmittelhygienevorschriften, HACCP (Critical Control Points Analysis), Arbeitssicherheit und Gesundheitsschutz, Umweltschutz

Arbeitsorganisation, Organisation von Arbeitsabläufen, Zeitmanagement, Mitarbeitermotivation und -führung, Schnittstellenplanung und -überwachung

Ausbildung von Berufseinsteigern im Bereich Großküchen, Wäscherei und Gebäudereinigung, Weiterbildung

Beratung und Planung für Großküchen und Wäschereien

Einrichtung von Bewohner- und Gästezimmern

Überwachung von inländischen Auftragnehmern

soziale Fähigkeiten

Hauswirtschaft als Schulfach[Bearbeiten| Quelle bearbeiten ]

Hauswirtschaft wird als Unterrichtsfach an Realschulen, Real- und Gesamtschulen, Berufsbildenden Schulen sowie an Privat- und Fachschulen unterrichtet

Die Fachbezeichnung variiert je nach Schule und Bundesland

Gängige Bezeichnungen sind: Hauswirtschaft, Hauswirtschaft, Werklehre, HTW (Hauswirtschaft/Textilarbeiten), MUM (Mensch und Umwelt), WAG (= Wirtschaft-Arbeit-Gesundheit) oder BQM (Berufliche Qualifizierungsmaßnahme) zum Erwerb der Mittleren Reife Zertifikat

Ein großer Teil der Unterrichtszeit wird mit praktischen Aktivitäten abgedeckt

Die Schülerinnen und Schüler werden aktiv darauf vorbereitet, einen eigenen Haushalt zu führen

Gleichzeitig erhalten sie Einblicke in die Arbeitswelt bestimmter Berufsgruppen in den Bereichen Ernährung, Textilien und (Raum-)Pflege

Traditionell werden folgende Fachrichtungen unterrichtet:

Lebensmittelzubereitung und Ernährungswissenschaft, umfasst die Vermittlung von Fähigkeiten und Kenntnissen, die eine ernährungsphysiologisch optimale Versorgung von Menschen und Personengruppen (Kinder, Erwachsene, Senioren) ermöglichen

, umfasst die Vermittlung von Fähigkeiten und Kenntnissen, die Personen und Personengruppen (Kinder, Erwachsene, Senioren) aus ernährungsphysiologischer Sicht dazu befähigen

Die Betriebsorganisation umfasst die Aspekte der Haushaltsökonomie (Haushaltsbuchführung), Hygiene, Arbeitssicherheit, Arbeitsorganisation und umweltbewusstes Handeln sowie Pflege und Instandhaltung von Wohnräumen und Textilien

umfasst die Aspekte Wirtschaftlichkeit eines Haushalts (Haushaltsbuch führen), Hygiene, Arbeitssicherheit, Arbeitsorganisation und umweltbewusstes Handeln sowie Pflege und Instandhaltung von Wohnräumen und Textilien

Weitere Aspekte sind Körperpflege, Wäschepflege und Bedienung bzw

Wartung von kleinen und großen Elektrogeräten

Allerdings ist die zeitgemäße Hauswirtschaft heute offener und variiert mehr in den Schulen und je nach Bundesland

Magen:

Vergleichen, nutzen analysieren und Preis-Leistungs-Verhältnis beim Einkauf erkennen.

, Nutzenanalyse und Erkennen des Preis-Leistungs-Verhältnisses im Einkauf

Beeren und Pilze, gelegentlich auch Grundlagen des Angelns und Gärtnerns

, gelegentlich auch Grundlagen des Fischens und Gärtnerns, Kommunikation und Planung von Nachbarschaftshilfe

Einfache Handarbeiten, z.B

B

Fahrradreparaturen und Tapezierarbeiten

, z.B

B

Fahrrad reparieren und tapezieren

Beziehungskompass, Anzeichen von Sucht und Leistungsverlust erkennen, Formen von Stalking, Verantwortung und Werte bei Partnern.

, Anzeichen von Sucht und Leistungsverlust erkennen, Formen von Stalking, Verantwortungsgefühle und Werte bei Partnern

Erste Hilfe

Allgemeine Fitnessgrundlagen und Messung des Verhältnisses von Taille zu Körpergröße

und Messung des Taillen-Höhen-Verhältnisses Fortgeschrittene Computerkenntnisse, Aufbau und Betrieb eines PCs, Installationen, Router und Netzwerkeinstellungen

Haushaltsführung als akademische Disziplin [Bearbeiten | Quelle bearbeiten ]

Mit den Reifensteiner Schulen war Hauswirtschaft bereits im Deutschen Kaiserreich Hochschulfach geworden

Eine wichtige Absolventin und Pionierin war Käthe Delius (1893–1977), eine frühe Ministerialrätin für häusliche Erziehung in Preußen und spätere Direktorin der Bundesforschungsanstalt für Hauswirtschaft.[5] Im Zuge der Einführung des Studiengangs Ökotrophologie an deutschen Universitäten im Laufe der 1960er Jahre wurde die Hauswirtschaft als Haushaltswissenschaft auch akademisch institutionalisiert

Bachelor- und Masterstudiengänge werden an verschiedenen Universitäten und Fachhochschulen angeboten

Die elektronische Zeitschrift “Hauswirtschaft und Wissenschaft” veröffentlicht wissenschaftliche Manuskripte in den Bereichen Haushaltsökonomie, Haushaltstechnik und Sozialmanagement[6]

Quelle bearbeiten ]

Seit der europaweiten Einführung von Bachelor- und Masterstudiengängen lauten die Abschlüsse in Haushalts- und Ernährungswissenschaften an Hochschulen und Universitäten „Bachelor of Science (BSc)“ und „Master of Science (MSc)“ im Fach Ernährungswissenschaft

Auch die Berufsbezeichnungen „Ökotrophologe/-in BSc“ und „Ökotrophologe/-in MSc“ sind üblich

Diese haben den bisher verliehenen Hochschulgrad „Diplomökotrophologe/-in (Dipl.oec.troph.)“ abgelöst

Housekeeping untersucht die betriebswirtschaftlichen, technischen und sozialen Aspekte der Führung von Privathaushalten und Großhaushalten

Die Ernährungswissenschaften befassen sich mit den ökonomischen, physiologischen und technologischen Grundlagen einer gesunden und vollwertigen Ernährung

Sie unterscheiden sich von den Disziplinen Lebensmittelchemie und Lebensmitteltechnologie

Ernährungswissenschaftler (Diplom, BSc, MSc) arbeiten vor allem in der Lebensmittelwirtschaft, Qualitätssicherung und -prüfung, Haushalts-, Ernährungs- und Verbraucherberatung, in der Marktforschung, im Journalismus sowie als Lehrerfortbildung, Fort- und Weiterbildung

Die Ausbildung zum/zur Hauswirtschaftskaufmann/-frau ist landesrechtlich geregelt und wird an Fachoberschulen, Berufskollegs und Fachakademien angeboten

Daher kann der Abschluss je nach Bundesland variieren

Andere ähnliche Berufsbezeichnungen sind:

staatlich geprüfter Agrar- und Hauswirtschaftskaufmann, staatlich geprüfter Hauswirtschaftsmeister (HWL), staatlich geprüfter Ökotrophologe,

Staatlich geprüfter Techniker für Hauswirtschaft und Ernährung

Seit dem Schuljahr 2011/2012 wird der Weiterbildungsstudiengang Hauswirtschaftskaufmann/-frau (HBL) an allen bayerischen Fachakademien in „Staatlich geprüfter Betriebswirt für Ernährungs- und Versorgungsmanagement“ umbenannt

Betroffen sind die neun Standorte Augsburg, Konradsreuth/Ahornberg, Miesbach, München, Neumarkt, Nürnberg, Regensburg, Vilshofen bei Passau und Würzburg

Ab 2012/2013 werden auch die Namen der Fachakademien an den neuen Titel „Ernährungs- und Versorgungsmanagement“ angepasst, einige haben aber bereits zum Schulstart ihre Titel geändert oder führen beide Semester parallel

Damit einher geht die Umstellung vom zweiten Weiterbildungsjahr auf eine von den Schulen individuell einstellbare Vertiefung der Lehrinhalte wie Qualitätssicherung und Hygiene

Der Lehrplan für das zweite Schuljahr wird derzeit entwickelt

Von diesem neuen Namen ist nur der Schulbereich betroffen, die Erstausbildung zur Hauswirtschafterin wird zunächst unter dem Namen weitergeführt

Auch in Hamburg und Thüringen wurden die HBL umbenannt, daher gibt es drei neue Namen: Thüringen: Staatlich geprüfter Betriebswirt für Hauswirtschaft (seit 2009, zwei Jahre)

Hamburg: Staatlich geprüfter Betriebswirt, Fachrichtung Hauswirtschaftliche Dienstleistungen (seit August 2011, drei Jahre)

Bayern: Staatlich geprüfter Betriebswirt für Ernährung und Versorgungsmanagement (seit September 2011, drei Jahre)

Die Ausbildung dauert in Vollzeit in der Regel zwei Jahre (in einigen Bundesländern drei Jahre) und setzt mindestens den Realschulabschluss sowie die Abschlussprüfung zur staatlich geprüften Haushaltshilfe (auch Wirtschaftswissenschaftler genannt) voraus

Folgende Inhalte werden während der Ausbildung vermittelt: Allgemeinbildende Fächer: Deutsch, Englisch, Mathematik, Informatik

Sozialkunde und Verbraucherschutz

Ernährung und Haushaltsführung: Ernährung und Gesundheit, Speisenzubereitung, Service unter Berücksichtigung der Hygienegesetze (Lebensmittelhygieneverordnung, HACCP) Objektgestaltung und Gerätetechnik, wie z

B

Bauliche und Ausstattungsanforderungen für Großküchen und Wäschereien unter Berücksichtigung der Ergonomie , Arbeitssicherheit und Umweltschutz

Führungsmanagement: Betriebswirtschaftslehre, Rechnungswesen und Controlling, Qualitätsmanagement und Marketing, Berufsbildung und Personalwesen, Betriebsorganisation, Projektmanagement

Der Housekeeping Manager übernimmt Leitungs- und Führungsaufgaben

Er/sie entwickelt Leistungsangebote und Betriebsabläufe und koordiniert deren Umsetzung, die Betriebsorganisation des Einkaufs, der Großküche, der Wäscherei, der Näherei, der Gebäudereinigung, der Personaleinsatzplanung und des Personalmanagements

Er/sie erstellt Menüs unter Berücksichtigung ernährungsphysiologischer Aspekte

Er/sie ist auch für die Ausbildung von Nachwuchskräften zuständig

Wenn Sie Mitglied in einem Berufsverband oder einer Gewerkschaft sind, können Sie in der Zwischen- und Abschlussprüfung staatlich zum ehrenamtlichen Prüfer für Hauswirtschafter/innen und Haushaltshilfen ernannt werden

Folgende Zusatzqualifikationen können unter anderem erworben werden: Studium der Betriebswirtschaftslehre, Ernährungswissenschaft oder Lebensmitteltechnologie

Ausbildung zum Qualitätsmanagementbeauftragten, Auditor, Qualitätsmanager, Hygienebeauftragten und Desinfektor oder Arbeitssicherheitsbeauftragter

zusätzliche sonderpädagogische Qualifikation.

Meister/Hauswirtschaftsmeister [ bearbeiten | Quelle bearbeiten ]

Voraussetzung: Staatlich geprüfte Hauswirtschafterin und danach mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Hauswirtschaft oder fünf Jahre Berufserfahrung auf Meisterebene.

Schwerpunkte der Qualifizierung sind: Hauswirtschaftliche Versorgung und Pflegedienste

Betriebsführung

Führung

Berufsausbildung.

Mit bestandener Meisterprüfung wird die Berufsausbilderqualifikation erworben.

Staatlich geprüfte Hilfskraft/Hauswirtschaft [ bearbeiten | Quelle bearbeiten ]

Voraussetzung: Zweijährige Ausbildung zur/zum Ernährungs- und Pflegehelfer/in (Hauswirtschaftshelfer/in)

Die Ausbildung findet in einer Fachschule statt und dauert inklusive Praktika ein Jahr

Die Fachhochschulreife wird während der Ausbildung erworben (gilt für Baden-Württemberg)

Weiterbildung zum Housekeeping Manager möglich (3 Jahre)

Diese Berufsausbildung ist nach § 53 des Berufsbildungsgesetzes auf Bundesebene eine Weiterbildung im Bereich Hauswirtschaft

Voraussetzung: Erstausbildung als staatlich geprüfte Hauswirtschafterin und zwei Jahre Berufserfahrung oder alternativ mindestens sechs Jahre Berufserfahrung im Berufsbild Fachfrau/-mann für Hauswirtschaft

Die Ausbildung erfolgt im dualen System, d

h

die fachlichen Inhalte werden sowohl in der Schule als auch in der Praxis in Senioreneinrichtungen vermittelt

Die haushaltsnahen Fertigkeiten wie Gastronomie, Textilpflege, Reinigung und Pflege werden vertieft

Hinzu kommen Pflegekompetenzen wie basispflegerische Maßnahmen, Alltags- und Milieugestaltung sowie Beratung und Anleitung für Senioren

Er/sie arbeitet hauptsächlich in Senioreneinrichtungen und in der häuslichen Altenpflege

Voraussetzungen: staatlich geprüfte Haushaltshilfe und ein Mindestalter von 25 Jahren

Die Ausbildung erfolgt an der Vollschule, in der Regel über zwei Jahre, und umfasst Praktika in landwirtschaftlichen Betrieben, in Kindergärten, in der Alten- und Kleinkinderpflege sowie in der Tierhaltung

Nach erfolgreichem Abschluss der Berufsausbildung bieten sich Beschäftigungsmöglichkeiten als Ersatz für den Landwirt oder die Hausfrau in landwirtschaftlichen oder ländlichen Haushalten zur Bewältigung von Krisensituationen, meist als Mitarbeiter von Dorfhilfediensten, Sozialzentren oder karitativen Vereinen im Familien- und Seniorenbereich Pflege und in der Behindertenarbeit

Voraussetzung: Hauptschulabschluss und Freude an hauswirtschaftlichen Tätigkeiten, praktischer Arbeit, Umgang mit Menschen, am Organisieren und kreativen Arbeiten

Die Ausbildung dauert drei Jahre und findet entweder in Vollzeit an einer Berufsschule mit Praktika oder im dualen System statt

Die duale Ausbildung findet im ersten Jahr an einer Berufsschule statt, wo Grundfertigkeiten vermittelt werden, und im zweiten und dritten Jahr findet die Ausbildung überwiegend in Betrieben statt, wie z

B

in Einrichtungen für Kinder, Jugendliche und Senioren

Der Unterricht findet an wenigen Tagen in der Berufsschule statt

Das Berufsbildungsgesetz sieht die Möglichkeit zur Teilnahme an einer externen Prüfung zur staatlich geprüften Hauswirtschafterin unter der Voraussetzung vor, dass seit mindestens 4,5 Jahren ein Mehrpersonenhaushalt selbstständig geführt wird (§ 45 Abs

2 Berufsbildungsgesetz, Zulassung in besonderen Fällen)

In den Prüfungen werden Fragen zu verschiedenen Berufsfeldern in der Hauswirtschaft gestellt (z

B

Altenheime, Gemeinschaftsverpflegung, Privathaushalte[7])

Nach der Ausbildung kann die Hauswirtschafterin auch eine Ausbildung zur Dorfhilfe, zur Fachhauswirtschafterin und in Höherqualifizierungen absolvieren.

Schweiz: Die dreijährige Grundausbildung zur Fachkraft für Hauswirtschaft EFZ (Eidgenössischer Fähigkeitsausweis) wird im dualen System angeboten

Für die Grundbildung ist der Dachverband OdA Hauswirtschaft Schweiz zuständig

Schulungsorte sind in erster Linie große Haushalte wie Heime, Krankenhäuser und Hotels

Der Berufsschulunterricht findet regelmäßig an einem Tag pro Woche statt

Überbetriebliche Lehrgänge (obligatorisch) werden von den Landesverbänden der Arbeitswelt (OdA) durchgeführt

Quelle bearbeiten ]

Voraussetzung: Jugendliche mit sonderpädagogischem Förderbedarf und z.B

B

einen Realschulabschluss nicht nachweisen können

Die Ausbildungsfähigkeit und der Bedarf an sonderpädagogischer Förderung werden von der Berufsberatung der Bundesagentur für Arbeit bestätigt

Die Ausbildung dauert drei Jahre und wird in dualer Form angeboten

Die duale Ausbildung findet wöchentlich an vier Tagen in einer betrieblichen Ausbildung und einem Tag in einer Berufsschule statt

Im dritten Ausbildungsjahr erfolgt eine sechsmonatige Schwerpunktausbildung im Bereich

Lebensmittelzubereitung: Zubereiten von Speisen und Getränken, Eindecken und Dekorieren von Tischen, Anrichten von Speisen und deren Verteilung, Ernährungs- und Lebensmittelkunde bzw

Hausreinigung und Entsorgung: Reinigung und Pflege von Räumen, Einrichtungsgegenständen und Arbeitsplätzen, umweltgerechte Abfallentsorgung, Blumenpflege o

Wäschereinigung und -pflege: Vorbereiten, Waschen und Bügeln von Wäschestücken und Bekleidung, Pflege von Textilien

Mit Abschluss der Ausbildung wird der Realschulabschluss erworben

Eine Weiterqualifizierung für die oben genannten hauswirtschaftlichen Berufe ist möglich.

Assistent und Betriebswirt für Ernährungs- und Versorgungsmanagement [Bearbeiten | Quelle bearbeiten ]

In Bayern[8] und beim Berliner Lette-Verein wird die drei- und zweijährige Ausbildung angeboten

Gemeinschaftsverpflegung, Großküchen und moderne Qualitätsstandards spielen dabei eine zentrale Rolle.[9] Schweiz: Die zweijährige Grundausbildung mit Abschluss als Hauswirtschafter/in EBA (Eidgenössischer Berufsausweis) wird in Grosshaushalten wie Heimen, Spitälern und Hotels angeboten

Der Beginn des zweiten Ausbildungsjahres zur Fachkraft für Hauswirtschaft ist nach bestandener Abschlussprüfung möglich

Der Berufsschulunterricht findet regelmäßig statt

Für die Grundbildung ist die OdA Hauswirtschaft Schweiz zuständig

Die obligatorischen überbetrieblichen Kurse werden von den regionalen OdAs durchgeführt

Die Berufsverbände bieten ein vielfältiges Weiterbildungsangebot

Berufsverband Hauswirtschaft e

V

(früherer Name: Berufsverband Hauswirtschaftlicher Fach- und Führungskräfte – bhf)

Aufgabe des Vereins ist die Förderung und Vermittlung der heimischen Professionalität

Der Verband setzt sich für die beruflichen, wirtschaftlichen und sozialen Interessen seiner Mitglieder ein, betreibt Öffentlichkeits- und Lobbyarbeit und vertritt fachpolitische Positionen

Mitglieder sind hauswirtschaftliche Fach- und Führungskräfte, die im hauswirtschaftlichen Bereich von Einrichtungen der Alten-, Behinderten-, Kinder- und Jugendhilfe, Krankenhäusern und Kliniken, Bildungszentren, Einrichtungen der Gemeinschaftsverpflegung und Dienstleistungsunternehmen tätig sind

Landesverbände gibt es in Baden-Württemberg, Bayern, Berlin-Brandenburg, Hessen, Nordrhein-Westfalen, Rheinland-Pfalz/Saarland, Schleswig-Holstein/Hamburg

30 Regionalgruppen bieten Erfahrungsaustausch und Weiterbildung an.[10] Bundesverband Hauswirtschaftsberufe MdH e

V

mit 12 Landesverbänden [11]

DHB – Netzwerk Haushalt

Berufsverband der Haushaltsmanager e

V

mit über 200 Ortsverbänden [12]

Deutsche Gesellschaft für Hauswirtschaft e

V

(dgh), Dachverband von über 20 Haus- und Berufsverbänden in Deutschland

[13]

VDOe Fachverband Oecotrophologie e

V.; Der Verband vertritt Ökotrophologen, Haushalts-, Ernährungs- und Lebensmittelwissenschaftler (mit Diplom, Bachelor oder Master) in Deutschland und hat rund 4200 Mitglieder [14]

Berufsverband Katholischer Hauswirtschafterinnen in Deutschland (bkh e.V.)[15]

Seit 2016 fungiert der Deutsche Haushaltswirtschaftsrat als Dachverband der professionellen Hauswirtschaft einschließlich der Berufsverbände.[16] Siehe auch [Bearbeiten | Quelle bearbeiten ]

Anne Kettler, Renate Dreesen: Volkswirtschaftslehre, Ökonomie des Haushalts

Winkler, Darmstadt 2001, ISBN 3-8045-9532-4.

Winkler, Darmstadt 2001, ISBN 3-8045-9532-4

Claudia Blaich und Katja Mertens: Housekeeping für die rhw-Geschäftsführung

für rhw-Leitung Karin Beuting-lampe: Ausbildung zur Hauswirtschafterin

Verlag Europa-Lehrmittel, Haan 2011, ISBN 978-3-8085-6025-9.

Verlag Europa-Lehrmittel, Haan 2011, ISBN 978-3-8085-6025-9

Fachzeitschriften Rational Housekeeping (rhw)

Fachzeitschriften rhw management (12 x jährlich) und rhw praxis (4 x jährlich) Hauswirtschaft und Management

Raabe Verlag (Faltblatt mit Beilagen) Hauswirtschaft und Wissenschaft

Deutsche Gesellschaft für Hauswirtschaft e.V

dgh, Eigenverlag

Informationsdienst des Berufsverbandes Hauswirtschaft

„fundus Fachmagazin Hauswirtschaft“, herausgegeben vom Bundesverband Hauswirtschaftsberufe MdH e

V

Informationsdienst der Agentur für Arbeit

Claudia Angele: Kompetenzen zur Alltagsbewältigung im Privathaushalt

Ein Desiderat lebensnaher Allgemeinbildung

Münster/ New York/ Berlin/ München: Waxmann; Reihe: Internationale Hochschulschriften (auch Dissertation, Weingarten 2008)

Münster/ New York/ Berlin/ München: Waxmann; Reihe: Internationale Hochschulschriften (auch Dissertation, Weingarten 2008) Carola Reiner (Hrsg.): Qualitätsmanagement im Haushalt

Anforderungen an Unterkunft und Verpflegung sicher erfüllen

Rabe Verlag

See also  Best Choice firmengründung abu dhabi freezone New Update

Raabe Verlag Carola Reiner (Hrsg.): Fit für den Haushalt

Materialien zur Anleitung und Schulung Ihrer Mitarbeiter

Raabe Verlag

– Sammlung von Bildern, Videos und Audiodateien – Sammlung von Bildern, Videos und Audiodateien

Betriebswirt Gehalt – Das Gehalt als Betriebswirt – Was verdient ein Betriebswirt? Betriebswirt IHK Update

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Weitere hilfreiche Informationen im Thema anzeigen als betriebswirt selbständig machen

Betriebswirt Gehalt – Erfahre in diesem Video alles rund um das Gehalt als Betriebswirt IHK. Was verdient ein Betriebswirt? Wie hoch ist das Einstiegsgehalt als Betriebswirt und welche Verdienstmöglichkeiten gibt es? Diese Fragen wird sich vermutlich jeder stellen, der eine Weiterbildung zum Betriebswirt. Daher sehen wir uns die Informationen aus dem Entgeltatlas der Bundesagentur für Arbeit einmal näher an.

+++++++++Link zum Entgeltatlas der Bundesagentur für Arbeit+++++++++
https://con.arbeitsagentur.de/prod/entgeltatlas/beruf/6530

+++++++++Informationen zur Weiterbildung zum Bankfachwirt+++++++++
https://www.fachwirt-blog.de/betriebswirt/

+++++++++Karriereberatung+++Vorstellungsgespräch, etc++++++++++++
https://covl.io/bewerbungscoaching-e-book-videokurs *

+++++++++Weitere+interessante+Links++++++++++++++++++++++++++
Buchhaltungs CrashKurs: Buchhaltung 100% verständlich!
https://covl.io/buchhaltungs-crashkurs-buchhaltung-100-verstndlich *
Gedächtnistraining Videokurs online
https://covl.io/gedchtnistraining-videokurs-online *
Onlinekurs Buchführung lernen leicht gemacht
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Onlinekurs Kostenrechnung leicht gemacht
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Turbolernsystem – Ebook
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Tastaturschreiben lernen in drei Stunden
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 Update  Betriebswirt Gehalt - Das Gehalt als Betriebswirt - Was verdient ein Betriebswirt? Betriebswirt IHK
Betriebswirt Gehalt – Das Gehalt als Betriebswirt – Was verdient ein Betriebswirt? Betriebswirt IHK New

Kaufmann für Versicherungen und Finanzen – Wikipedia Update

Viele machen sich als Vermittler oder Berater selbständig und führen eigene Büros. Sie beraten Kunden in allen Fragen der Vermögensanlage und der Finanzierung sowie bei der Wahl der Altersvorsorge. … Betriebswirt für Finanzen und Investment. Österreich … kann der Versicherungskaufmann auch selbständig im Gewerbe Versicherungsmakler …

+ Details hier sehen

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Versicherungs- und Finanzkaufmann (Deutschland) bzw

Versicherungs- und Finanzdienstleistungskaufmann (Österreich) ist eine Berufsbezeichnung und ein Ausbildungsberuf in der Versicherungs- und Finanzdienstleistungsbranche

In Deutschland erfolgt im dritten Ausbildungsjahr eine Spezialisierung, die einem der beiden Bereiche Studienversicherung oder Studienberatung entspricht

Versicherungskaufmann und Finanzdienstleistungskaufmann sind in Österreich eigentlich getrennte Lehrberufe

Dementsprechend gliedert sich das Berufsbild: Versicherungskaufleute werden von Versicherungen und Maklern, Kreditinstituten oder größeren Unternehmen (in der Risiko- und Schadensprüfung) beschäftigt

Sie sind auch als unabhängige Vermittler (Makler) oder Berater tätig

Sie führen den Verkauf und die Verwaltung von Versicherungen durch

Sie beraten und betreuen Gewerbe- und Privatkunden hinsichtlich der passenden Versicherungen im Büro und im Außendienst

Anschließend stellen sie die Policen (Versicherungsscheine) aus und kümmern sich um allgemeine kaufmännische Tätigkeiten wie Buchhaltung oder Controlling

Im Schadens- oder Leistungsfall prüfen sie den Anspruch auf Versicherungsleistungen und kümmern sich um die Abwicklung und Auszahlung

Viele machen sich als Vermittler oder Berater selbstständig und betreiben eigene Büros

Sie beraten Kunden in allen Fragen der Geldanlage und Finanzierung sowie bei der Wahl der Altersvorsorge

Darüber hinaus informieren sie über Risiken und erstellen auf die Kundenbedürfnisse zugeschnittene Finanzierungsangebote

Auch die Abwicklung von Schadensfällen (z

B

bei Ablauf von Lebensversicherungsverträgen) und allgemeine Verwaltungstätigkeiten gehören zu ihrem Tätigkeitsbereich

Allgemeine und berufliche Bildung [ bearbeiten | Quelle bearbeiten ]

Auch in Deutschland gab es eine Ausbildung zum Versicherungskaufmann; sie wurde mit der Reorganisation zum 1

August 2006 durch die Kauffrau für Versicherungen und Finanzen ersetzt.[1] Die duale Ausbildung ist nach dem Berufsbildungsgesetz (BBiG) anerkannt und dauert drei Jahre

Sie findet im Ausbildungsbetrieb und in der Berufsschule statt, im dritten Ausbildungsjahr muss man sich in einem der beiden Fachbereiche spezialisieren

Innerhalb des Versicherungswesens gibt es eine flexible Ausbildungsstruktur, in Wahlpflichteinheiten können individuelle Schwerpunkte gesetzt werden

Darauf aufbauend bieten die Versicherungsakademie und die Industrie- und Handelskammer die berufsbegleitende Weiterbildung zum/zur Versicherungsfachwirt/in oder Fachkraft für Finanzberatung oder zum/zur Versicherungsfachwirt/in oder zum/zur Betriebswirt/in für Finanzen und Geldanlage an sind zwei getrennte und dreijährige Ausbildungsgänge in Österreich

Die Ausbildungsinhalte entsprechen den im jeweiligen Berufsbild beschriebenen Tätigkeiten.[2][3] Auszubildende absolvieren eine duale Ausbildung und schließen mit der Lehrabschlussprüfung ab

Wenn Sie die Lehrabschlussprüfung und vier weitere Prüfungen bestehen, können Sie die Berufsmaturität (Berufsreifeprüfung) erwerben

Dies ermöglicht den Zugang zu weiterführenden Hochschulabschlüssen an Hochschulen, Fachhochschulen und Universitäten

Die Lehrabschlussprüfung ersetzt die Abschlussprüfung in der Ausbildung zum Bürokaufmann

Verwandte Lehrberufe wie Bankkaufmann, Buchhalter, Immobilienkaufmann oder Finanzdienstleistungskaufmann sowie viele andere Büro- und Verwaltungsberufe können mit einer verkürzten Ausbildung absolviert werden.

Bei bestandener Eignungsprüfung kann der Versicherungskaufmann auch im Beruf des Versicherungsmaklers oder Beraters in reglementierten Versicherungsangelegenheiten selbstständig tätig werden.[5] Auch hier ist die Lehrabschlussprüfung zugleich das Ende der Ausbildung zum Bürokaufmann und in vielen branchennahen Ausbildungsgängen wird die Lehrzeit verkürzt

Finanzdienstleistungskaufleute können nach bestandener AMK-Befähigungsprüfung freiberuflich als Finanzberater (zugelassenes Finanzberatungsgewerbe) tätig sein.[6] Siehe auch [Bearbeiten | Quelle bearbeiten ]

Deutschland:

Österreich:

Mit Seniorenbetreuung selbstständig machen: Lebenshelfer über Aufgaben Update

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Weitere Informationen zum Thema als betriebswirt selbständig machen

Interview mit Lebenshelfer: Andreas Kahrweg erzählt über seine Erfahrungen als selbstständiger Lebenshelfer für Senioren
Thema: Seine Aufgaben als Lebenshelfer
Mehr über Erfahrungen als Lebenshelfer der SeniorenLebenshilfe unter:
www.lebenshelferwerden.de/erfahrungen
___________________________________________________________________________________________________
2012 als Familienunternehmen gegründet, ist die SeniorenLebenshilfe das bundesweit einzige Unternehmen, dass sich auf die vorpflegerische Betreuung älterer Menschen spezialisiert hat. Dabei unterstützen wir Senioren im gesamten Verlauf ihres Altersprozesses mit individuellen Unterstützungsleistungen: Beginnend bei der Hilfe im Haushalt und Begleitungen außer Haus – beispielsweise zum Einkaufen, Arzt oder Friseur – bis hin zur gemeinsamen Freizeitgestaltung.
Auch das Erledigen von Schreibarbeiten, das Durchführen von Anträgen sowie die Organisation weiterführender Hilfeleistungen, wie die Suche eines geeigneten Pflegedienstes zur Koordination der häuslichen Pflege, gehören zu den Leistungen unserer Lebenshelfer. Durch ihr Engagement können Senioren, die auf fremde Hilfe angewiesen sind, länger ein selbstbestimmtes Leben in ihren eigenen vier Wänden führen.
___________________________________________________________________________________________________
Lebenshelfer werden ist eine Marke der SeniorenLebenshilfe, die bundesweit Senioren- und Alltagsbegleiter schult und vermittelt. Die Nachfrage an vorpflegerischen Leistungen für Senioren ist groß. Für die anspruchsvolle Arbeit mit Herz werden deshalb kontinuierlich Interessierte aus dem gesamten Bundesgebiet gesucht.
Auch Quereinsteiger ohne Erfahrung sind dabei gerne gesehen.
Alle Informationen zur SeniorenLebenshilfe auf www.lebenshelferwerden.de

als betriebswirt selbständig machen Ähnliche Bilder im Thema

 New  Mit Seniorenbetreuung selbstständig machen: Lebenshelfer über Aufgaben
Mit Seniorenbetreuung selbstständig machen: Lebenshelfer über Aufgaben New

Über uns – GROTH Gruppe Update

Als Ausbildungsbetrieb setzen wir auf Zukunftssicherung durch ein starkes Groth-Team: Unsere hohen Qualitätsstandards können wir langfristig nur mit unseren eigenen qualifizierten Mitarbeitern einhalten und sichern. Davon profitieren unsere Kunden, die bei allen Projekten auf 100 % Groth-Qualität vertrauen können.

+ hier mehr lesen

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Aktionärskodex

Präambel

Ziel der Unternehmensentwicklung der GROTH-Gruppe ist neben der Wahrung der Eigenständigkeit die Entwicklung und Umsetzung nachhaltiger Zukunftsperspektiven zur langfristigen Sicherung unserer Marktposition als freies, weitgehend kapitalmarktunabhängiges Familienunternehmen

Als Familienunternehmen fühlen wir uns den überlieferten und seit Generationen anerkannten Werten verpflichtet

„Ein Unternehmen für Unternehmer“ – dieser Leitsatz prägt unsere Unternehmensführung

Um diesem Leitgedanken gerecht zu werden, haben wir die Groth Management Beteiligungs GbR (GMB) gegründet, an der sich ausgewählte Geschäftsführer und Führungskräfte unternehmerisch beteiligen können

Dadurch wird sichergestellt, dass der Fortbestand der GROTH-Gruppe durch die Bindung von Geschäftsführern oder Führungskräften langfristig gesichert ist, auch wenn keine Familienmitglieder als Nachfolger zur Verfügung stehen

Wir haben in der GROTH-Gruppe einheitliche Instrumente und Steuerungssysteme geschaffen, die der langfristigen Sicherung des Geschäftserfolgs dienen

Der Aktionärskodex ergänzt diese Instrumente und Systeme auf einer weiteren Ebene

Im Sinne eines ethischen Grundsatzes spiegelt er den Rahmen wider, in dem wir als Gesellschafter, Geschäftsführer oder Manager agieren

Dabei gehen wir davon aus, dass Führungskräfte eigenverantwortlich handeln, sich mit Herz und Seele für den Erfolg des Unternehmens einsetzen und sich ihrem Gewissen verpflichtet fühlen

Der Kodex ist im rechtlichen Sinne eine verbindliche Willenserklärung, an die wir uns halten, ohne dass daraus rechtlich einklagbare Verpflichtungen oder Ansprüche irgendwelcher Art erwachsen

Die Aktionäre werden diesen Kodex einer regelmäßigen Überprüfung unterziehen

1

Mitbestimmung des Managements

Die Familie Groth-Becker ermöglicht über die Groth Managementbeteiligungs GbR (GMB) ausgewählten Geschäftsführern und Führungskräften die Beteiligung an der GROTH-Gruppe

Die Beteiligung der Geschäftsführung ist fest mit der aktiven Tätigkeit der Führungskraft verbunden und endet mit der Beendigung des Arbeitsverhältnisses des Unternehmens, das erfolgreich weitergeführt wird

Die Führungskraft verpflichtet sich in diesem Zusammenhang, der Führungskonferenz (GfK) rechtzeitig einen geeigneten Nachfolger vorzuschlagen

Nach Prüfung durch die GfK wird den Aktionären ein Vorschlag für die Nachfolge unterbreitet

2

Zusammenarbeit im Gesellschafterkreis

Wir bekennen uns zu folgenden Grundsätzen: Wir vertreten die GROTH Gruppe mit einer Stimme

Gruppe mit einer Stimme Wir gehen respektvoll miteinander um

Wir diskutieren sachlich und lösungsorientiert

Wir reden miteinander und nicht übereinander

Wir sprechen Konflikte aktiv an, lösen sie intern und berücksichtigen die 48-Stunden-Regelung

Wir stellen eine hervorragende Qualifikation für aktuelle und zukünftige Aktionäre sicher

3

Führungsprinzipien

Die GROTH-Gruppe strebt eine weitgehende Unabhängigkeit von den Kapitalmärkten an, um die Zukunft des familiengeführten Unternehmens auch weiterhin selbst zu gestalten

Unser Handeln wird von folgenden übergeordneten Prinzipien geprägt: einer einheitlichen Unternehmensphilosophie und strategischen Ausrichtung

eine dezentrale Verwaltung

nur die Besten in Führungspositionen

Professionalität, Ergebnisorientierung, ganzheitliches Handeln, Stärken nutzen, Vertrauen aufbauen, Konzentration auf wenige Dinge, Optimismus

Eigenverantwortung und hohe Flexibilität

Kundennutzen sichern

Wir stehen für eine Führungsstruktur mit kurzen und unbürokratischen Entscheidungswegen

Wir leben unser Unternehmensleitbild

Unter Führung verstehen wir folgende Aufgaben: Rahmenbedingungen zu schaffen, die es unseren Mitarbeitern und uns ermöglichen, mit Freude die bestmögliche Leistung zu erbringen

mit unseren Mitarbeitern stets offen, ehrlich, glaubwürdig und wertschätzend umzugehen und sie bei der Erfüllung ihrer Aufgaben zu unterstützen

teamorientiert und partnerschaftlich mit unseren Mitarbeitern zusammenzuarbeiten, sie zu fördern und zu fordern

Führen regelmäßiger Mitarbeitergespräche, in denen wir Ziele vereinbaren, die die Mitarbeiter weder unter- noch überfordern

Konflikte aktiv anzugehen und nach konstruktiven Lösungen zu suchen

bei Veränderungen die Betroffenen so weit wie möglich einzubeziehen

4

Diese Werte sind uns wichtig

Als Gesellschafter leben wir authentisch folgende Werte: Begeisterung

auf dem Boden geblieben

Festlegung

Kreativität

Qualität

Verantwortungsbewusstsein

Anerkennung

Zukunftsorientierung

Pinneberg, 17

Juni 2020

Mareike Groth-Becker

HansJochen Becker

Karl Henri Becker

Fritz Theo Becker

Olaf Basel

Dr

Claus Christian Ehrhardt

Rainer Kowalewsky

Bernd Möws

Jens Weigel

Selbstständig machen als Tagesmutter New Update

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Weitere Informationen zum Thema als betriebswirt selbständig machen

Sie wollen sich als Tagesmutter selbstständig machen? Selbststaendigkeit.de unterstützt Sie dabei. Kostenlos testen:
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als betriebswirt selbständig machen Einige Bilder im Thema

 New  Selbstständig machen als Tagesmutter
Selbstständig machen als Tagesmutter Update

Team No Limits Update

🔸Betriebswirt. 🔸Forever seit Dezember 2014, Mariola seit 2016, Christian seit 2019 hauptberuflich. 🔸Sapphire Manager. 🔸Motivation: Gemeinsame Zeit und maximale Flexibilität sind uns sehr wichtig. Unser Traum ist es, von überall aus arbeiten zu können. Und das ohne gedeckeltes Einkommen.

+ Details hier sehen

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Willkommen! Wir sind ein dynamisches, schnell wachsendes Team mit Herz, bestehend aus selbstständigen und erfolgsorientierten Vertriebspartnern von Forever Living Products

Wir bieten unseren Teampartnern und Kollegen eine Plattform zur Aus- und Weiterbildung

Wir bieten jedem eine berufliche Chance, vom Nebenverdienst bis zum Berufseinstieg

Alter, Beruf, Geschlecht, Religion oder Herkunft spielen für uns keine Rolle

Hier hat jeder die gleiche Chance

„Fleiß schlägt Talent“ – für DEIN selbstbestimmtes Leben!

Hier stellen sich unsere Manager vor

Nur gemeinsam sind WIR stark.

🔸 Mariola & Christian Heider, 1972/1978

🔸Verheiratet, 1 Kind

🔸 Nageldesignerin und Friseurin

🔸Betriebswirt

🔸 Forever seit Dezember 2014, Mariola seit 2016, Christian seit 2019 Vollzeit

🔸Saphir-Manager

🔸Motivation: Gemeinsame Zeit und maximale Flexibilität sind uns sehr wichtig

Unser Traum ist es, von überall aus arbeiten zu können

Und das ohne gedeckeltes Einkommen

Wir benutzen Menschen nicht, um ein Geschäft aufzubauen, wir benutzen ein Geschäft, um Leute aufzubauen! 🔸Sabine & Markus Bommel, 1972/1969

🔸Verheiratet

🔸 Kosmetik, Massage, Wellness, seit 20 Jahren Unternehmer mit Wellness & Beauty Institut, Vitalcoach

🔸 Unternehmer im Maschinenbau, Betriebswirt

🔸Für immer seit Mai 2014

🔸Aufstrebender Manager und Senior Manager

🔸Motivation: Mit Forever haben wir die Möglichkeit, neben unseren bestehenden Unternehmen aus dem Hamsterrad der Selbstständigkeit auszusteigen

Unser Ziel ist es, finanziell, zeitlich und örtlich frei zu sein

Diese Möglichkeit wollen wir auch allen anderen Selbständigen aufzeigen! 🔸Conny Fischer-Storch, 1977

🔸Nageldesignerin seit 2008

🔸Für immer seit 2015, Vollzeit seit 2019

🔸Führungskräfte

🔸Motivation: Forever bedeutet für mich Unabhängigkeit, Gesundheit und Wertschätzung

Ich unterstütze Menschen dabei, ihre Träume zu verwirklichen und ein selbstbestimmtes Leben zu führen!!

🔸Anke & Sven Engel, 1981/1976

🔸Verheiratet / 1 Kind

🔸 Selbständiger Optiker

🔸Für immer seit 2016

🔸Manager

🔸Motivation: „Das Leben ist zu kurz für irgendwann“

Ein gesundes, selbstbestimmtes Leben und finanzielle Freiheit für die Familie sind für uns das Wichtigste! 🔸Nina & Sven Feike, 1979/1980

🔸Verheiratet / 2 Kinder

🔸PKA, Geschäftsinhaber Friseur/Schönheitssalon

🔸 Niederlassungsleiter im Dienstleistungsbereich

🔸Für immer seit Januar 2017

🔸Senior Manager

🔸Motivation: Finanzielle Unabhängigkeit mit Motivation, Anerkennung und viel Freude daran, die eigenen Ziele und die anderer zu verwirklichen und trotzdem viel Zeit für die Familie zu generieren.

🔸Selin Lefkeli, 1973

🔸In einer Partnerschaft

🔸Personal Trainer, Ernährungsberater und Therapeut für klinische Psychoneuroimmunologie

🔸Für immer seit April 2018

🔸Senior Manager

🔸 Meine Motivation: Indem ich anderen Menschen zeige, wie sie ein finanziell freies, unabhängiges und selbstbestimmtes Leben führen können, lebe ich endlich diesen Traum von Unabhängigkeit und Selbstbestimmung

Das Wohlbefinden und die Wertschätzung durch Forever sind mit Worten nicht zu beschreiben.

🔸 Martina Altmannsberger

🔸 Verheiratet, 2 Kinder

🔸 Fitnesscoach / Ernährungstherapeut

🔸Forever Business seit 2018

🔸Senior Manager

🔸 Meine Motivation: Ich helfe meinen Kunden schnell, einfach und effektiv wieder zu ihrer Wunschfigur zu kommen

Seit Februar 2021 ist das Forever Business dank des hohen, passiven Einkommens 💪 mein 1

Standbein geworden

🔸Nancy Olejniczak, 1990

🔸Verheiratet, 1 Kind

🔸 Gelernte Bäckereifachverkäuferin, danach immer im Einzelhandel tätig

🔸Für immer seit September 2019

🔸Senior Manager

🔸 Meine Motivation: Dank FOREVER kann ich auch als Mama Karriere machen

Diese Freiheit, Geborgenheit, Wertschätzung, Anerkennung, Dankbarkeit, persönliche Entfaltung und vor allem dieses ungedeckelte Einkommen schätze ich sehr.

🔸 Inge Buchholz

🔸Verheiratet 1 Tochter

🔸 mehr als 30 Jahre selbstständig in der Mode- und Kosmetikbranche

🔸 Seit 2017 für immer, seit 2020 in Vollzeit

🔸Führungskräfte

🔸 Meine Motivation: Gesund bleiben und im Ruhestand auf nichts verzichten müssen! Machen Sie Ihre Träume REAL!

🔸Roswitha Peitsch, 1952

🔸Verheiratet, 1 Sohn, 1 Enkel

🔸 Selbständiger Friseurmeister, Naturfriseur, Ernährungsberatung, 20 Jahre Erfahrung bei Haar- und Hautproblemen, Mikroskopische Haaranalyse

🔸Für immer seit Dezember 2018

🔸Senior Manager

🔸 Meine Motivation: Schutz & Spaß im Alter! Mein Ziel ist es, meine aktuellen und zukünftigen Teampartner zum Erfolg zu führen.

🔸Esther Peter, 1978 🔸Trainerin & Executive Coach 🔸Forever seit 2016 🔸Managerin 🔸Meine Motivation: Mit Forever kann ich meinen Traum von mehr Unabhängigkeit & Freiheit und anderen Menschen leben inspirieren, ihre Träume zu verwirklichen.

🔸 Margarethe Supernok, 1966

🔸 Verheiratet, 2 Kinder, 2 Enkelkinder

🔸Floristin, seit 20 Jahren selbstständig

🔸Forever seit 2015, Vollzeit seit 2020

🔸Manager

🔸 Meine Motivation: Ich habe mich für das Netzwerken und nicht für die Selbstständigkeit entschieden, um mehr Zeit für mich und meine Familie zu haben

Ohne auf Einnahmen verzichten zu müssen

So sichere ich mir meine Rente.

🔸Kevin Heider, 1997

🔸Single

🔸Student

🔸Für immer seit 2016

🔸Manager

🔸Meine Motivation: Mein langfristiges Ziel ist es, nicht mehr abhängig von einem Job zu sein

Nicht mehr jeden Tag meine Zeit gegen Geld eintauschen, sondern für immer selbstständig leben können & ein passives Einkommen.

🔸 Birute und Klaus Müller, 1965/1967

🔸 Verheiratet, 2 Kinder

🔸 Ehemaliger Handballprofi

🔸Für immer seit Oktober 2018

🔸Manager

🔸 Meine Motivation: Durchstarten, finanziell unabhängig werden und eine Altersvorsorge aufbauen

Anderen helfen, erfolgreich zu werden und vor allem unsere Gesundheit weiter zu verbessern.

🔸Yvonne Weingarten, 1972

🔸3 Kinder, Alleinerziehende

🔸 Heilpraktiker (Psychotherapie), Ernährungsmedizin, Diabetesberaterausbildung, Studienleiter Heilpraktikerschule

🔸Für immer seit 2017

🔸Manager

🔸 Meine Motivation: Meine Familie und viele Menschen bei einem gesunden Lebensstil zu unterstützen

Für meine Familie eine finanziell sichere und solide Basis zu schaffen und diese Möglichkeiten jedem aufzuzeigen, der dafür offen ist

Das Leben passiert jetzt, genieße es.

🔸Melanie Laurin, 1988

🔸single

🔸 Sportpädagoge, Trainerin, Ernährungsberaterin

🔸Für immer seit April 2020

🔸Manager

🔸Meine Motivation: Dank Forever kann ich endlich das Leben leben, von dem ich immer geträumt habe!

🔸Ingrid Schalk, 1961

🔸2 Töchter, 1 Enkelkind

🔸 Kauffrau im Einzelhandel (eigene Metzgerei bis 2009)

🔸Für immer seit Oktober 2018

🔸Manager

🔸 Meine Motivation: Mit Forever habe ich endlich Zeit und finanzielle Sicherheit für die Zukunft gefunden

See also  Best Choice tiefbau selbständig machen Update

Für diesen Freiraum, die Anerkennung und Wertschätzung bin ich dem Unternehmen mit Herz und den Teamkollegen dankbar

So macht Arbeit richtig Spaß! 🔸Petra Markwort, 1960

🔸2 erwachsene Söhne und 2 entzückende Enkelkinder

🔸 Frührentner

🔸Für immer seit 2016

🔸Manager

🔸 Meine Motivation: Denn ich möchte nicht auf meine Rente angewiesen sein, ich möchte gesund bleiben und vielen Menschen die Produkte und die finanziellen Möglichkeiten näher bringen!!!

🔸Gabi Zimpel, 1950

🔸Verheiratet, 2 Kinder, 3 Enkel, 3 Urenkel

🔸 Ehemaliger Friseur und Fitnesstrainer, jetzt im Ruhestand

🔸Für immer seit 2019

🔸Manager

🔸Meine Motivation: Ich möchte Menschen helfen, ihre Gesundheit und ihr finanzielles Einkommen zu verbessern

Dadurch baue ich mir neben meiner Rente ein stabiles Zusatzeinkommen auf

Diese Chance möchte ich mit vielen Menschen teilen! 🔸Jeannette Huppertz, 1971

🔸Verheiratet, 2 Söhne

🔸 Bankangestellter

🔸Für immer seit August 2018

🔸Manager

🔸 Meine Motivation: die Gesundheit meiner Familie zu erhalten und zu unterstützen und jedem zu zeigen, der mit 3 noch nicht am Baum ist, was ohne Chemie möglich ist.

🔸 Sandra Neubarth, 1975

🔸 Verheiratet, 4 Kinder

🔸 Dipl

Verwaltungswirt (Polizist), Yogalehrer, Trainer für Springen, Fitness, Tanz

🔸Für immer seit Oktober 2018

🔸Manager

🔸 Meine Motivation: Dank Forever kann ich von zu Hause aus arbeiten und gleichzeitig für meine Kinder da sein

Ich helfe meiner Familie, meinen Kunden, Freunden und mir selbst, einen gesünderen Lebensstil zu führen

Endlich fühle ich mich wieder frei! 🔸Olga Huber, 1967

🔸1 Sohn

🔸 Bürokauffrau

🔸 Für immer seit Juli 2019

🔸 Manager

🔸 Meine Motivation: Forever ist die optimale Lösung für mehr Gesundheit

Und bietet eine wunderbare Gelegenheit, sich nebenbei ein Zusatzeinkommen aufzubauen! 🔸Silvije & Natascha Karšay, 1969/1976

🔸Verheiratet, 4 Kinder

🔸 Seit 2002 selbstständig in der Beautybranche, Basisernährung / Darmflora

🔸Für immer seit 2016

🔸Manager

🔸Motivation: Gesundheit ist für uns das Wichtigste! Die hochwertigen Produkte von Forever passen perfekt in das Konzept „Basische Ernährung“ und so können wir Familie, Freunde und Bekannte guten Gewissens unterstützen

Fit und gesund möchten wir unseren Lebenstraum verwirklichen – nach Kroatien auszuwandern!

🔸Yvonne Pennenann, 1970

🔸Verheiratet, 1 Tochter

🔸Planung & Organisation in der Getränke- und Lebensmittelindustrie

🔸Für immer seit November 2019

🔸Manager

🔸 Meine Motivation: Weil ich mit Forever meine Träume leben darf

Durch die tolle Möglichkeit sich finanziell abzusichern und mit tollen Produkten vielen Menschen Gesundheit und Wohlbefinden zu vermitteln!

🔸Antje & Thomas Fritzsching, 1964/1949

🔸 Verheiratet, 2 erwachsene Kinder

🔸Kosmetikerin, Fitnesstrainerin, Vitalcoach

🔸Musiker

🔸Für immer seit März 2019

🔸Manager

🔸Motivation: Mit Forever haben wir ein tolles Unternehmen an unserer Seite, das uns die Möglichkeit gibt, uns finanziell abzusichern

Auch hier können wir mit unglaublicher Wertschätzung „mein eigener Chef sein“

Mit den fantastischen Produkten kann ich meine Kunden in den Bereichen Vitalität, Wohlbefinden, Fitness, Gewichtsmanagement & schöne Haut von innen und außen optimal betreuen.

🔸Wilma Rogge, 1969

🔸Verheiratet, 1 Sohn

🔸Business Support Specialist – Klassifizierung von Schiffen

🔸Für immer seit April 2020

🔸Manager

🔸 Meine Motivation: tolles Team, Spaß, persönliche Weiterentwicklung

Mit den Produkten den Menschen um mich herum mehr Wohlbefinden bieten und ein Zusatzeinkommen aufbauen.

🔸 Anette Spath, 1964

🔸 Verheiratet

🔸 Selbständige Kosmetikerin, Gesundheitsberaterin

🔸Für immer seit Juni 2019

🔸Manager

🔸 Meine Motivation: Gesundheit, Schönheit und Wohlbefinden ist seit 25 Jahren mein Motto

Dank der wunderbaren Forever-Produkte begleite ich mittlerweile viele Menschen, nicht nur auf ihrem Weg zu einem gesünderen und erfüllteren Leben, sondern auch mit der zusätzlichen Möglichkeit finanzieller Sicherheit.

🔸Vanessa & Martin Sunderbrink, 1986/1983

🔸Verheiratet

🔸 Heilpraktiker, Personal Trainer und Ernährungsberater

🔸 Hochzeitsplaner (IHK), Hochzeitssänger & Hochzeitsredner

🔸Für immer seit Januar 2020

🔸Manager

🔸 Meine Motivation: Ich helfe den Menschen um mich herum zu mehr Gesundheit und Lebensqualität

Dadurch konnten meine Frau und ich uns ein stabiles Zusatzeinkommen aufbauen, das die Umsatzeinbußen während der Corona-Zeit mehr als kompensiert hat

Diese Chance geben wir gerne weiter.

🔸 Nadja Altenthan, 1992

🔸 Verheiratet, 1 Kind

🔸med

Sachbearbeiter

🔸Für immer seit Februar 2020

🔸Manager

🔸Meine Motivation: Dank Forever kann ich arbeiten wann und wo ich will und kann durch unsere tollen Produkte und dank der guten Verdienstmöglichkeiten anderen Menschen zu mehr Lebensqualität in jeder Hinsicht verhelfen!

🔸Maria & Florian Krebs, 1981/1982

🔸 Verheiratet, 2 Kinder

🔸 Bankkaufmann & Betriebswirt in der Lebensmittelbranche

🔸Für immer seit Juli 2019

🔸Manager

🔸Motivation: Für unsere gemeinsame Familie nur das Beste! Mit Forever wollen wir den Traum von finanzieller Freiheit bei bester Gesundheit wahr werden lassen

Ein stabiles Nebeneinkommen gibt uns viele Möglichkeiten, gemeinsam mit unseren Kindern Erinnerungen zu schaffen und mehr Freizeit zu haben.

🔸 Gila & Günter Schenk, 1962

🔸 Verheiratet, sieben Kinder, sieben Enkelkinder

🔸 Handwerksmeister, Betriebswirt des Handwerks, Koch aus Leidenschaft,

🔸Schmerzspezialist laut LB, Familienmanager

🔸Für immer seit 2018

🔸Manager

🔸Motivation: Menschen einen Weg zeigen, ihre Gesundheit, Denkweise und ihren Geldbeutel zu revolutionieren.

🔸Stefan Bach, 1987

🔸Single, 1 Tochter

🔸 Spedition

🔸Für immer seit Juni 2020

🔸Manager

🔸 Meine Motivation: Träume nicht dein Leben, lebe deinen Traum

Genau das ist mit Forever möglich

🔸Beate Smeda, 1975

🔸Single

🔸eigenes Nagelstudio

🔸Für immer seit 2019

🔸Manager

🔸 Meine Motivation: Ich möchte mit Forever starten, meinen Plan B aufbauen

Finanziell unabhängig sein und mehr Zeit für meine Träume und Wünsche haben! Ich möchte gesund leben und meine Begeisterung für die tollen Produkte teilen! Ein Teil des großartigen Teams von No Limits zu sein, macht mich jeden Tag stolz!

🔸Angelika & Thomas Real, 1966/1967

🔸Verheiratet, 4 Kinder

🔸Marketing-/Eventmanager

🔸 Für immer seit Dezember 2020

🔸 Manager

🔸Motivation: Mit Forever bauen wir eine finanziell stabile Zukunft auf und zeigen anderen Menschen, wie sie mit den besten Produkten und dem tollsten Team (für)immer selbstbestimmt ihre Ziele erreichen!

🔸Sabrina Katzwinkel, 1978

🔸Inhaberin Fitbox Koblenz, Fitnessökonomin, Gesundheits- und Ernährungscoach, Personal Trainer

🔸Für immer seit September 2019

🔸Manager

🔸 Meine Motivation: Forever-Produkte bereichern meine Fitness-Revolution perfekt! Absolute Unterstützung für Wohlbefinden, Gewichtsmanagement, Aussehen und Vitalität

Die fantastische Möglichkeit, mich neben meiner Selbstständigkeit mit einem zweiten Standbein finanziell abzusichern, ist einfach genial! 🔸Anne Kautz, 1984

🔸Verheiratet, 2 Kinder

🔸Sport- und Gymnastiklehrer, Personal Trainer, Sozialarbeiter B.A.

🔸Forever Business seit Mai 2020

🔸Manager

🔸Motivation: Ich kann meinen Träumen Leben einhauchen

Teamgeist – frei aber nie allein – Wertschätzung – ehrlich – authentisch – echt.

🔸Annabel Hischke, 1988

🔸Verheiratet, 3 Kinder

🔸 Fitnesstrainer, Spezialist für Beckenboden & Rektusdiastase

🔸Für immer seit 2019

🔸Manager

🔸 Meine Motivation: Mit Forever habe ich mehr Freiheit und Sicherheit! Meine Familie und ich lieben die Produkte! Sie schenken uns Energie, Wohlbefinden und mehr Gesundheit – genau das möchte ich weitergeben! 🔸Antoanet Völker, 1975

🔸Verheiratet, 1 Tochter

🔸Innenarchitekt

🔸Für immer seit April 2020

🔸Manager

🔸Motivation: Ich möchte Menschen helfen, ihre Gesundheit und ihr finanzielles Einkommen zu verbessern und vor allem: dass alle glücklich sind.

🔸Name: Sabrina Bodmer, 1984

🔸Single

🔸 Fitness- & Gesundheitscoach, Personal Trainer, Ernährungstrainer

🔸Für immer seit Januar 2021

🔸Manager

🔸Motivation: Die Forever-Produkte ergänzen meinen Alltag perfekt und ich kann alles mit meinem Job und der Fitness- und Gesundheitsbranche verbinden

Privat bin ich finanziell unabhängiger und kann mir meine Wünsche erfüllen.

🔸 Sarah Ehlert, 1986

🔸 Verheiratet, 2 Kinder

🔸 Friseur

🔸Für immer seit November 2020

🔸Manager

🔸Motivation: Meine größten Motivatoren waren und sind Melanie Laurin, Stefan Bach und Selin Lefkeli

Sie haben mich während Corona und der Lockdown-Zeit mental und moralisch unterstützt und mir geraten, Vollgas zu geben und dies mit voller Leidenschaft anzugehen, so wie meine Friseurarbeit

Meine Ziele mit Forever: ZEIT und finanzielle Unabhängigkeit!

Handwerk hat goldenen Boden | Vergiss Onlinemarketer! New Update

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Weitere Informationen zum Thema als betriebswirt selbständig machen

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als betriebswirt selbständig machen Einige Bilder im Thema

 New Update  Handwerk hat goldenen Boden | Vergiss Onlinemarketer!
Handwerk hat goldenen Boden | Vergiss Onlinemarketer! New

„Brotreform“ Gründer Sven Jansky aus Ulm setzt auf … New Update

Mar 02, 2022 · Das Konzept für die Bäckerei „Brotreform“ entstand als meine Innovationsarbeit im Betriebswirt. Auf Anraten eines Dozenten beschloss ich, mit der Idee zur Bank zu gehen. Ursprünglich hatte ich nicht die Intension, selbständig im Bäckerhandwerk zu werden, für mich war es eher eine „Lebensabsicherung“, um beruhigt studieren zu können.

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Selbstständig machen? Das musst Du vorher wissen! New Update

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Weitere Informationen zum Thema als betriebswirt selbständig machen

Möchtest Du Dich selbstständig machen? Ich bin nun seit einigen Jahren erfolgreich als Selbstständiger und erkläre Dir in diesem Video fünf Dinge, die Du unbedingt wissen musst, bevor Du das Projekt Selbstständigkeit angehst. Dabei ist es übrigens egal, ob Du Freiberufler werden willst, ein Gewerbe anmelden oder ein Unternehmen gründen möchtest.
Nur wenn Du diese fünf Dinge vorher genau kennst und Dich darauf einstellen kannst, hast Du eine Chance, wirklich erfolgreich zu werden. Leider machen sich viel zu viele einfach mal so eben nebenbei selbstständig – und das geht leider häufig schief.
Ich spreche in diesem Video so manche unangenehme Wahrheit aus – es ist aber besser, sie vorher zu wissen.

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 New Update  Selbstständig machen? Das musst Du vorher wissen!
Selbstständig machen? Das musst Du vorher wissen! New Update

Ergotherapie Ausbildung – Bernd Blindow Gruppe New Update

Dennoch solltest du die Wahl des Fachbereichs von deinem Interesse und nicht vom Verdienst abhängig machen. Eine weitere Möglichkeit, mehr Gehalt als Ergotherapeut/-in zu verdienen, ist das Absolvieren von Weiter- und Fortbildungen, beispielsweise als Fach- oder Betriebswirt. Durch diese Qualifikationen steigt dein Wert auf dem Arbeitsmarkt.

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Was ist das Berufsbild eines Ergotherapeuten? Ergotherapie gilt als ärztlich verordnetes Heilmittel

Menschen jeden Alters mit gesundheitlichen Beeinträchtigungen benötigen ergotherapeutische Angebote: von der Frühförderung im Säuglingsalter über verschiedene Trainingsmethoden für Erwachsene bis hin zum Mobilitäts- und kognitiven Training im Alter

Als Ergotherapeut/in setzen Sie ein breites Spektrum an Behandlungsmethoden ein, um die unterschiedlichen Einschränkungen Ihrer Klienten zu behandeln

Dazu gehören Aktivitäten wie: therapeutische Arbeit mit zB entwicklungsverzögerten Kindern

Behandlung psychisch kranker Menschen

Anpassung von Hilfsmitteln (z

B

Schienen, Gehhilfen, Wohnraum)

Beschäftigungsmöglichkeiten für ältere Menschen erkennen

Was sind die Gründe für eine ergotherapeutische Ausbildung? Aufgrund des demografischen Wandels sind Ergotherapeuten auf dem Arbeitsmarkt sehr gefragt

Immer mehr ältere Menschen brauchen Unterstützung bei der Bewältigung ihres Alltags

Daher haben Sie nach Ihrer Ergotherapieausbildung sehr gute Berufschancen

Zudem ist die Tätigkeit als Ergotherapeutin sehr familienfreundlich

Es gibt zahlreiche Teilzeitstellen – damit Sie trotz Job wertvolle Zeit mit Ihren Kindern verbringen können

Was ist das Interessante am Beruf Ergotherapeutin?

Der Beruf des Ergotherapeuten ist deshalb so interessant, weil jeder Mensch, jede Situation und damit auch jeder Arbeitstag anders ist

Täglich entwickeln Sie individuelle Hilfestellungen, die Ihre Patienten dabei unterstützen, den Alltag zu erleichtern – Abwechslung ist hier vorprogrammiert

Viele Ergotherapeuten wählen den Beruf vor allem deshalb, weil sie den Menschen mit ihrer Arbeit immens helfen und ihnen durch die Behandlungen eine bessere Lebensqualität ermöglichen

Wie lange dauert die Ausbildung zum Ergotherapeuten? Die Ausbildung erfolgt in Vollzeit und dauert drei Jahre

In dieser Zeit lernen Sie im Unterricht unserer Ergotherapieschule alle theoretischen und praktischen Grundlagen Ihres Berufs kennen

Diese werden in externen fachspezifischen Praktika vertieft

Ab welchem ​​Alter kann ich eine Ausbildung zum Ergotherapeuten beginnen? Sie müssen mindestens 15 Jahre alt sein, um einen Ergotherapiekurs zu beginnen

Kann ich meine Ergotherapieausbildung verkürzen?

Wenn Sie über eine einschlägige Ausbildung im Gesundheitsbereich verfügen, beispielsweise als Krankenpfleger oder Physiotherapeut, haben Sie die Möglichkeit, die ergotherapeutische Ausbildung zu verkürzen

Voraussetzung dafür ist allerdings die Zustimmung der staatlichen Schulbehörde und ein Einstufungstest

Ihr konkretes Anliegen besprechen Sie am besten in einem Beratungsgespräch mit uns vor Ort oder telefonisch

Hier gelangen Sie zu unserer Ausbildungsberatung

Welche Prüfungen lege ich während der Ausbildung zum Ergotherapeuten ab? Nach der dreijährigen Ausbildung legen Sie die Prüfung zum staatlich geprüften Ergotherapeuten ab, die aus einer mündlichen, einer schriftlichen und einer praktischen Prüfung besteht

Wo kann ich die Ergotherapie-Ausbildung absolvieren?

An folgenden Standorten bieten wir eine ergotherapeutische Ausbildung an: Das Zusatzstudium an der DIPLOMA Hochschule neben der ergotherapeutischen Ausbildung ist an allen Schulstandorten möglich

Wie der Name „Schule“ schon sagt, findet die ergotherapeutische Ausbildung in einer Klassengruppe statt

Die Struktur der Klassen ähnelt der von Schulklassen

Während der gesamten Ausbildungszeit erarbeiten Sie gemeinsam die Theorie und nehmen an praktischen Übungen teil

Wann beginnt die Ergotherapie-Ausbildung? An den oben genannten Standorten beginnt die Ausbildung zum Ergotherapeuten immer im September, an den Standorten Hannover, Kassel, Leipzig und Bückeburg können Sie bei genügend Teilnehmern auch im Februar oder März starten.

Wird die Ergotherapie-Ausbildung bezahlt? Im Gegensatz zur dualen Ausbildung wird die schulische Ausbildung zum Ergotherapeuten nicht vergütet

Dein erstes Gehalt in Festanstellung bekommst du also erst nach deiner Ergotherapie-Ausbildung

Wo lebe und studiere ich während meiner Ergotherapieausbildung?

Sollten Sie in Ihrem Wunschort noch keine Wohnung gefunden haben, unterstützen wir Sie gerne bei der Suche

Unser kostenloses Zimmerverzeichnis privater Angebote steht Ihnen jederzeit zur Verfügung

Darüber hinaus haben Sie an unseren Schulstandorten in Bückeburg, Friedrichshafen und Leipzig sogar die Möglichkeit, ein Zimmer in einem unserer Schülerwohnheime anzumieten

Kann ich die Ergotherapie-Ausbildung in Teilzeit oder als duale Ausbildung absolvieren? Nein

Die Ausbildung zum staatlich geprüften Ergotherapeuten ist als Vollzeitstudium konzipiert

Ja, an den Ergotherapieschulen in Hannover und Bückeburg ist es möglich, die Fachhochschulreife durch ausbildungsbegleitenden Zusatzunterricht zu erwerben

Was kostet die Ausbildung zum Ergotherapeuten? Die Ausbildung bei uns ist an einigen Standorten schulgebührenpflichtig

Die Details finden Sie in den Anmeldeunterlagen

Übrigens gibt es verschiedene Möglichkeiten der finanziellen Unterstützung für Auszubildende

Für eine Erstausbildung gibt es beispielsweise Schüler-BAföG

Eine ausführliche Auflistung der Finanzierungsmöglichkeiten finden Sie auf unserer Website

Warum muss ich für meine Ausbildung zum Ergotherapeuten Schulgeld bezahlen? Da es sich bei der Bernd Blindow Gruppe um eine private Berufsschule handelt, müssen Sie an manchen Standorten eine kleine Gebühr für Ihre ergotherapeutische Ausbildung bezahlen

Über welche Suchmaschinen kann ich freie Ergotherapie-Ausbildungsplätze finden?

Sie haben sich bereits ausführlich über das Berufsbild des Ergotherapeuten informiert und möchten sich für eine ergotherapeutische Ausbildung bewerben? Sie können die folgenden Suchmaschinen verwenden, um Stellenangebote zu finden:

Darum sollte jeder ein Nebengewerbe haben New

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Weitere Informationen zum Thema als betriebswirt selbständig machen

Steuerlich kann es sinnvoll sein, dass man ein Nebengewerbe startet. Steuern sparen mit dem Nebengewerbe.
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Anlage N ausfüllen https://youtu.be/THA1CBQIgpw
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