Top ampel kanban New Update

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Neues Update zum Thema ampel kanban


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Gamification – Wikipedia New Update

Als Gamification (aus englisch game für „Spiel“), als Anglizismus Gamifikation oder Gamifizierung (zugehöriges Verb gamifizieren), auch als Spielifikation oder Spielifizierung (zugehöriges Verb spielifizieren) eingedeutscht, wird die Anwendung spiel­typischer Elemente in einem spielfremden Kontext bezeichnet. Zu diesen spieltypischen Elementen gehören unter anderem …

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Eingedeutscht als Gamification (von engl

game für „Spiel“), als Anglizismus Gamification oder Gamification (zugehöriges Verb gamify), auch als Playification oder Gamification[1][2] (zugehöriges Verb spielen), die Anwendung von spieltypischen Elementen[3 ] in einem Nicht-Spiel-Kontext bezeichnet.[4] Zu diesen typischen Spielelementen zählen Erfahrungspunkte, Highscores, Fortschrittsbalken, Ranglisten, virtuelle Güter oder Auszeichnungen

Die Integration dieser spielerischen Elemente soll im Wesentlichen die Motivation der Menschen erhöhen, die ansonsten wenig anspruchsvolle, zu monotone oder zu komplexe Aufgaben zu bewältigen haben

Erste Datenanalysen gamifizierter Anwendungen zeigen deutliche Verbesserungen in Bereichen wie Nutzermotivation, Lernerfolg, Kundenbindung, ROI oder Datenqualität.[5] Bei Anwendungen im Gesundheitsbereich soll nicht nur die Motivation gesteigert, sondern auch das Verhalten der Nutzer verändert werden

Das Thema Spielsucht wird in den Studien jedoch ausgeblendet.[6] Gamification ist die Anwendung von Game-Design-Prinzipien,[7] Game-Design-Denken und Spielmechaniken auf Nicht-Game-Anwendungen und -Prozesse, um Probleme zu lösen und Teilnehmer einzubeziehen

Ziel ist es, Benutzer zu motivieren, mehr mit den Anwendungen zu interagieren[8] oder gewünschte Verhaltensweisen anzunehmen.[9] Gamification trägt dazu bei, Techniken für die Benutzer attraktiver zu machen und sie länger zu halten, indem sie klare Wege zur Beherrschung der Anwendung vorschlägt und den subjektiven Eindruck von Benutzerautonomie und Entscheidungsfreiheit erhöht

Gamifizierte Anwendungen nutzen das Interesse der Menschen, sich mit Spielen[10] zu beschäftigen und damit Aktivitäten zu erledigen, die normalerweise als langweilig gelten würden, wie z

B

das Beantworten von Steuererklärungen, Spesenabrechnungen oder Umfragen[11], Einkaufen und vieles mehr in Werbung und Unterhaltung[12] als Mittel zur Kundenbindung eingesetzt

Gamification wird jedoch zunehmend in Bereichen wie Fitness und Gesundheit[13], Ökologie und Nachhaltigkeit, Weiterbildungsprogrammen[14] Online-Shopping[15][16] oder im Schul- und Ausbildungswesen eingesetzt

Gamification verwendet unter anderem folgende typische Elemente:[17]

Sichtbarer Status (Fortschrittsanzeige)[18] Der Nutzer möchte den Fortschritt der eigenen Arbeit deutlich sehen können, beispielsweise in Form bestimmter Attribute oder sogenannter „Badges“ oder einer Prozentanzeige

Dies schafft Transparenz in der Erfüllung einer Teil- oder Gesamtaufgabe, ein zentrales Element der Motivation

Ranking[19] Wenn die Nutzer auch den Status und Fortschritt anderer sehen, kann eine erste Art von Wettbewerb entstehen

So führte Google im Februar 2012 in der mobilen Version seines Kartendienstes Google Maps für Smartphones eine Freundesliste beim Check-in an bestimmten Orten ein

Je öfter die Person einen Ort besuchte, desto höher kletterte sie in der Rangliste

Quest Eine Aufgabe, die der Benutzer in einer bestimmten Zeit erledigen muss – oft ein Puzzle oder eine einfache Aufgabe

In vielen Fällen bauen Quests aufeinander auf, um Fähigkeiten und Erfahrung zu trainieren

Diese Aufgaben können manchmal gemeinsam mit anderen erledigt werden

Dann wird nicht nur der reine Kompetenzgewinn gestärkt, sondern auch die Teamfähigkeit

Der Vorteil von Quests ist vor allem die Möglichkeit, auf kurze Lerneinheiten zu verzichten

Auch die Lern-App eSquirrel nutzt dieses Element der Gamification, um die Lernmotivation durch den Einsatz von Microlearning aufrechtzuerhalten.[20]

Transparenz des Ergebnisses Der Benutzer soll das Ergebnis einer Aktion im Voraus kennen

Im Falle einer gamifizierten Anwendung wären dies Erfahrungspunkte, Preise oder andere Auszeichnungen

Auf diese Weise kann der Benutzer bewerten und einschätzen, was ihm seine nächste Aktion bringen wird

Der Gedanke an einen höheren Zweck ist vorhanden (siehe „Tieferer Zweck“ unten)

Feedback[21] Alle Benutzeraktivitäten sollten zu einer sichtbaren Bewertung führen, am besten sofort

Der Benutzer lernt, indem er negatives Feedback vermeidet und nach positivem Feedback strebt

Tiefere Bedeutung („Epic Meaning“) Da der Nutzer zielorientiert handelt, sollten die Ziele zu einer starken Motivation führen, also besonders erstrebenswert sein

Die Arbeit innerhalb der Gruppe kann bereits als sinnvoll empfunden werden

Gruppenarbeit („Community Collaboration“) Die gemeinsame Arbeit an der Lösung bringt Anwender zusammen

Manche Aufgaben können beispielsweise nur durch die Zusammenarbeit mehrerer Spieler (bis hin zur gesamten Community) gelöst werden

Dies motiviert die Nutzer, untereinander Kontakte zu knüpfen, bis hin zur Bildung eines selbstorganisierenden Systems (Online-Community)

Informationen kaskadieren Der Benutzer soll nur die Informationen sehen, die für ihn für die aktuell zu lösende Aufgabe wichtig sind; er sollte sich nicht von unverständlichen Details ablenken und überwältigen lassen

Insbesondere Lernspiele nutzen das Element der „kaskadierenden Information“, um Lerninhalte kontinuierlich und sequentiell zu vermitteln, ohne spätere Inhalte vorwegzunehmen

Motivation und Belohnung [ bearbeiten | Quelle bearbeiten ]

Generell gibt es zwei mögliche Varianten der Motivation, zum einen die intrinsische Motivation und zum anderen die extrinsische Motivation

Die intrinsische Motivation spiegelt das grundlegende Wollen wider („Ich mache das, weil ich es will“), während die extrinsische Motivation auf einer Belohnungserwartung basiert („Ich mache das, weil ich eine Gegenleistung erwarte“)

Ebenen extrinsischer Motivation sind erstens Integration, was bedeutet, dass Sie einen Anstoß/Stimulus brauchen, der Sie davon überzeugt, dass das Ergebnis gut für Sie ist

Dieser Schritt kommt der intrinsischen Motivation sehr nahe

Wenn ich mich an etwas beteilige, weil ich etwas von Wert oder Mehrwert sehe, beschreibt der Identifikationsschritt

Der nächste Schritt wäre die Introjektion, also die Teilnahme, weil man glaubt, einen besseren Status zu erlangen und vor Bekannten zu punkten

Externe Regulierung spiegelt Partizipation wider, die auf Zwang beruht

Sie nehmen nur teil, weil ihnen gesagt wurde, dass sie teilnehmen sollen

Die Belohnungen sind in vier Arten unterteilt.

Status Zugriff auf Macht-/Einflussgegenstände

Gamification verwendet einen empathiebasierten Ansatz (wie er beispielsweise auch im Design Thinking verwendet wird), um ein Dienstleistungssystem in einer Organisation einzuführen, zu transformieren und zu betreiben, das es Spielern ermöglicht, einen gamifizierten Zustand zu erreichen und einen Wert für die Spieler und andere Interessengruppen zu schaffen

22 ] Gamification-Designer betiteln Benutzer bewusst als Spieler, um anzuzeigen, dass die Motivationen und Interessen der Spieler im Mittelpunkt des Gamification-Designs stehen.

Im engeren Sinne bedeutet Gamification, spieltypische Elemente in einem spielfremden Kontext zu verwenden, sie in ein Dienstleistungssystem (z

B

ein Call-Center-System oder eine Online-Buchhandlungswebsite) zu integrieren und darauf abzuzielen, sowohl endliche als auch unendliche Spielerlebnisse zu ermöglichen

Endliche Spiele enden beispielsweise, wenn die Spielzeit abgelaufen ist oder ein Spieler gewinnt, unendliche Spiele haben kein Ende

Gamification zielt nicht darauf ab, ein Spiel zu entwerfen, sondern das Eintauchen in ein Spielerlebnis zu erleichtern

Gamification im weiteren Sinne umfasst auch spielerische Kontexte, wie sie etwa Serious Games bieten.[22] Enterprise Gamification[22] Gamification-Simulation Serious Game

Lernspiel Advergame..

Beispiele SAP Community Network

Paketüberfluss

Yahoo! Antworten

LinkedIn

Amazon.com

MeinSugr

Duolingo

Zombies, lauf! ERPSim Ribbon Hero Systemintegrationsbeispiele Oracle Beispiel[23] Farm Simulator

Trainz

Chirurgen-Simulator 2013

Notfall-Simulator SAP Road Warrior

Stroke-Held

Zehn-Euro-Tetris

Die bilanzierte Magnum-Vergnügungsjagd

Coke Zero / James Bond Gamewheel Stories Keine Systemintegration Unendlich Endlich Nicht-Gaming-Kontext Gaming-Kontext

Andere Kategorisierungen vergleichen Gamification mit Merkmalen anderer Gaming-Ansätze wie dem Vorhandensein von Spontaneität, Spielregeln oder Spielzielen:[22]

Spiel (Spiel) Spiel (Spiel) Serious Game Simulation Gamification Enterprise Gamification Spontan Ja Nein Nein Nein Nein Nein Spielregeln Nein Ja Ja Ja Ja Ja Spielziele Nein Ja Ja Ja Ja Ja Strukturiert Nein Ja Ja Ja Ja Ja Real World Result Nein Nein Ja /Nein Ja/Nein Ja Ja Systemintegration Nein Nein Nein Ja/Nein Ja Ja

Gamification kann auch als Nudging, also subtile Verhaltensmanipulation, verstanden werden.[24] Kritische Einwände gegen Gamification als soziale Praxis sind zahlreich und vielfältig

Häufige Kritik richtet sich gegen die behavioristischen Annahmen einiger spielerischer Praktiken sowie gegen mögliche unbeabsichtigte Nebenwirkungen (z

B

das Überfahren einer roten Ampel, um den Kraftstoffverbrauch unter einem bestimmten Niveau zu halten)[25]

Ian Bogost formuliert allgemeine Kritik am Begriff Gamification

Darin betrachtet er ein Marketingkonzept, dem die Reflexion des Spielerischen zugunsten einer Kapitalisierung einfacher, leicht wiederholbarer und bekannter Spielpraktiken fehlt

Stattdessen schlägt er den Begriff “Exploitationware” vor, um die Ausbeutung der Spieleszene zu bezeichnen[26]

Der Begriff „Serious Games“ wurde wegen einer angenommenen Unvereinbarkeit von Unterhaltung und Arbeit als Widerspruch in sich kritisiert.[27] Auch zur Gamifizierung pädagogischer Kontexte gibt es kritische Anmerkungen, etwa im Hinblick auf die Unvereinbarkeit von Spiellogik und Schullogik

Während Unterricht und pädagogisches Handeln grundsätzlich kontingent sind, sind gamifizierte Umgebungen an zuvor etablierte Prozesse und Handlungen gebunden

Schüler würden zu Spielern, Lehrer zu Spielleitern und Lernbegleitern degradiert

Rhetorisch bedient sie sich eines reformpädagogischen Vokabulars, das natürliches Lernen betont, Macht verschleiert und seine Legitimität aus der Kritik am Status quo als Mittel der Entwöhnung speist: Die Abhängigkeit von „instant feedback“ (Schwabel 2013) und das fortschreitende Lernen von die Schule (vgl

Biesta 2006; Vlieghe 2017) im Schein erlebter Souveränität (vgl

Fink 1957, S

38) stehen für eine unterbrechende, diametral entgegengesetzte verzögerte und dadurch kontingente Hingabe an die Sache im Modus der Freizeit und mit Hilfe professioneller Lehrer.“[28]

Siehe auch [Bearbeiten | Quelle bearbeiten ]

6 Kanban Metrics Based on Board Type Update

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Neues Update zum Thema ampel kanban

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 New  6  Kanban Metrics Based on Board Type
6 Kanban Metrics Based on Board Type Update

Hier zu Hause – nrz.de New

Energiekosten Kritik an der Ampel: Rentner gehen bei Energiebonus leer aus. 32. Berlin. Die Kritik am Entlastungspaket der Ampel wächst. Viele Rentnerinnen und Rentner fragen sich, ob sie von den Zahlungen profitieren. Schlagzeilen. Senior (86) nach unglaublicher Irrfahrt in Wesel verurteilt. Formel 1: Schwerer Unfall von Mick Schumacher im Qualifying . Köln: 73-Jähriger in Gaststätte …

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Was der SPD-Sieg an der Saar für die Wahl in NRW bedeutet

Der Sieg der SPD an der Saar war schon lange angedeutet worden

Aber es war eine Überraschung, dass es so klar war

Was bedeutet das für NRW?

ORGATEX Kanban Update

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ORGATEX® KANBAN
Materialverfügbarkeit und Bestandsreduzierung sind in (fast) allen Bereichen von Produktion und Logistik bekannte Schlagworte.
Durch den Einsatz von KANBAN und der Anwendung des Pull Prinzips erreichen Sie nicht nur geringere Bestände sondern erhöhen zugleich die Lieferfähigkeit. Die Bedeutung der Begriff-lichkeit KANBAN trifft es auf den Punkt. „Signalkarte” – daraus resultiert das Bestellen fest definierter Mengen.
KANBAN-Board
Die Produktion wird über ein Ampel-KANBAN-Board gesteuert. KANBAN-Karten von entleerten Gebinden werden sortenrein nach Teilenummer in das Board gesteckt. Wird der rote Bereich erreicht, muss sofort produziert / nachversorgt werden.
Heijunka Board
Beispielsweise durch Bedarfsschwankungen kommt es in den Prozessen der vorgelagerten Arbeitsstufen zu immer größer werdenden Auftragsspitzen. Mit Hilfe des Heijunka Boards werden die Kunden- bzw. interne Fertigungsaufträge in einer festgelegten (z. B. rüstoptimierten) Reihenfolge gefertigt – und diese Schwankungen nivelliert und geglättet. Dies ist sehr oft die
Basis für einen stabilen Prozess.
Von der KANBAN-Karte bis hin zum kundenspezifischen
KANBAN-Board, wir haben die passende Lösung im
Programm.
Mehr über unsere Produkte finden Sie auf https://www.orgatex.com
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Unsere Berater kommen gern zu Ihnen vor Ort: https://beratung.orgatex.com
Alle anstehende Termine der Lean Factory Roadshows:
https://www.lean-factory.com/anstehende-termine

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 Update New  ORGATEX Kanban
ORGATEX Kanban Update

Kennzahl: Verschuldungsgrad – Controlling-Portal.de New

Beschreibung : Der Verschuldungsgrad zeigt die Relation von Eigenkapital zu Fremdkapital an und gibt damit Auskunft über die Finanzierungsstruktur.Eine in der Praxis herausgebildete, grobe Regel besagt, dass der Verschuldungsgrad nicht höher sein soll als 2:1 (200%), also das Fremdkapital nicht mehr als das Doppelte des EK betragen soll.

+ Details hier sehen

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Kennzahlen-Leitfaden

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Berichterstattung 1×1

Jede Metrik wird in diesem Buch ausführlich erklärt

Neben der Formel ist eine Beispielrechnung dargestellt

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Dennoch zeigen Umfragen, dass rund 50 Prozent der Berichtsempfänger mit der Berichterstattung unzufrieden sind

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Mit zahlreichen Beschreibungen, Beispielen und Checklisten

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What is a Kanban Board? – Agile Coach (2019) Update

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https://www.atlassian.com/agile/kanban/boards. A kanban board is a visual project management tool that uses cards, columns, and specific commitment and delivery points to help you understand how your work flows. Kanban boards can be built on walls, windows, whiteboards, or with a suite of digital tools like Trello and Jira Software. In this video we’ll show how to build a kanban board and what you’ll want to put on that board to help you manage your work.
Kanban boards contain five key elements: Visual signals(cards), columns, WIP limits, a commitment point, and a delivery point.
The visual signals, cards, stickies, tickets or otherwise, hold all the work items the team is working on, usually one per card. Kanban boards use columns to organize the specific stages of completion that a work item goes through, which we call a \”workflow.\” Work in progress (WIP) limits, are mechanisms to limit the number of cards in one column at one time. The commitment point is when your team picks up a work item and the work towards completion starts. The delivery point is the moment the work item is in the hands of the customer, or done.
Want to learn more about how to unleash your team’s potential? Make sure to subscribe to our YouTube channel.
Learn how to build your first kanban board here: https://www.atlassian.com/agile/tutorials/how-to-do-kanban-with-jira-software
Start a kanban project free in Jira today: https://www.atlassian.com/software/jira/templates/kanban
#YourAgileCoach

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 Update New  What is a Kanban Board? - Agile Coach (2019)
What is a Kanban Board? – Agile Coach (2019) Update

Projektzeiterfassung – ZEP – ZeitErfassung für Projekte Update New

Ampel-Koalition: Der Mindestlohn steigt, die Dokumentationspflicht bleibt “Wir werden den gesetzlichen Mindestlohn im ersten Jahr in einer einmaligen Anpassung auf zwölf Euro pro Stunde erhöhen.” So steht es zumindest in dem Mitte Oktober 2021 veröffentlichten Sond… 17.11.2021 – 10:36. Die Zukunft der Arbeit ist hybrid: Auswirkungen auf Zeiterfassung und …

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Was bedeutet ZEP? ZEP steht für Time Recording for Projects und ist seit 2000 die bewährte, webbasierte Lösung für projektorientiertes Arbeiten

Zu den Kernfunktionen von ZEP gehören: Optimierte Online-Projektzeiterfassung

Erstellung von Stundenzetteln

Berechnung der Reisekosten

Projektmanagement + Projektcontrolling

Webbasiert Webbasierte Software erfordert lediglich einen Webbrowser

Im Gegensatz zu herkömmlichen Anwendungen ist keine zusätzliche Softwareinstallation auf dem Computer erforderlich

Deshalb können Sie von überall auf Ihr ZEP zugreifen

Sowohl mit einem Mac als auch mit einem Windows- oder Linux-basierten System

Beste Referenzen

ZEP wird von mehr als 1 Unternehmen in Deutschland, Österreich und der Schweiz erfolgreich eingesetzt

ZEP wird von Unternehmen eingesetzt, die ihre Aufträge projektorientiert bearbeiten

Dazu gehören Unternehmen, die Beratung oder Softwareentwicklung anbieten, sowie Ingenieure

Die Unternehmensgröße reicht von Freiberuflern bis hin zu Unternehmen mit mehreren hundert Mitarbeitern

Erfahrungen unserer Kunden mit ZEP

Scrum vs Kanban – Wat is het verschil? + GRATIS CHEAT SHEET Update

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Neues Update zum Thema ampel kanban

Scrum and Kanban have much in common – and some striking differences. Watch the video… and grab your FREE CHEAT SHEET.
Download your FREE CHEAT SHEET: https://www.developmentthatpays.com/cheatsheets/scrum-kanban\r
\r
If you’ve been wondering about the differences between Scrum and Kanban, you’ve come to the right place.\r
\r
Scum and Kanban are perhaps the best known of a number of Agile software development. They have much in common – and some striking differences.\r
\r
And don’t forget to grab your copy of the Scrum vs Kanban Cheat Sheet. \r

= = = = = = = = = = = =
JOIN the Development That Pays COMMUNITY (it’s free!):
→ https://www.developmentthatpays.com/community
SUBSCRIBE to this Channel:
→ http://www.DevelopmentThatPays.com/-/subscribe
= = = = = = = = = = = =

Music: 260809 Funky Nurykabe: ccmixter.org/files/jlbrock44/29186
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68. Scrum vs Kanban – What’s the Difference? + FREE CHEAT SHEET
#ScrumVsKanban #AgileScrum #Kanban #DevelopmentThatPays
Scrum and Kanban are perhaps the best known of a number of Agile software development frameworks. Let’s break that down: Software Development, in very broad terms, looks like this: The Product Owner decides what to build, The Development Team builds it, and Customers use it, experience it, benefit from it in some way. What makes software development Agile is that value is delivered to the customer in small increments. And – importantly – feedback is gathered from customers and fed back into the process. It’s the Product Owner’s job to take input from customers – and from various Stakeholders – and organise it into a prioritised list of features and User Stories. The list is known as the Product Backlog. What happens between the Product Backlog and the Customer is what distinguishes Scrum from Kanban. As we’ll see, each has its own routines and rituals. It’s this person’s job (see below) to help the Product Owner and Development Team to adopt and maintain good habits. In Scrum, the role is known as the Scrum Master. In Kanban, the role is known as the Agile Coach. Something that Scrum and Kanban have in common is that both are PULL systems. Without getting into two much detail, a pull system ensures that work gets from Product Backlog to Customer in the shortest possible time. A pull system also helps to uncover bottlenecks in the process, which helps to ensure that work gets from Product Backlog to Customer in the shortest possible time! As you’ll see in a moment, Scrum and Kanban implement the pull system in two strikingly different ways. Scrum —– Scrum teams work in a series of Sprints, most commonly two weeks in length. Each Sprint it proceeded by a Sprint Planning Meeting, run by the Scrum Master and attended by the Product Owner and the Development Team. Together they select high priority items from the Product Backlog that the Development Team believe it can commit to delivering in a single Sprint. This is the \”pull\” I was talking about earlier. The selected items are known as the SPRINT BACKLOG. For the next two weeks, the Development Team focuses on working through the items in the Sprint backlog – and ONLY those items in the Sprint backlog: in all but the most exceptional circumstances, any new requirements that arise have to wait for the following Sprint. It’s common practice for Scum teams to use a board to track the progress of the work. It’s called a Scrum Board… or an Agile Board… or even (slightly confusingly) a Kanban Board. Each day during the Sprint there is a Scrum Meeting: it’s a stand up meeting where the team takes a maximum of 15 minutes to discuss progress and identify any \”blockers\”. At the end of the Sprint, the work completed during the Sprint is packaged for release, and any incomplete items are returned to the Product Backlog. The Sprint ends with two rituals: The Sprint Review, which is a demonstration of new functionality to Stakeholders. The Sprint Retrospective, which is an examination of what went well, what went badly and what could be improved. The aim of the Retrospective is to ensure that the next sprint is more efficient and effective than the last. And that’s Scrum! Kanban —— Kanban does a few things differently. There’s no two-week sprint: Kanban is a continuous process. And there’s no Sprint Backlog; the \”pull\” system in Kanban happens in a different way, via Work In Progress (WIP) limits. If an Agile Board is useful for Scrum, it’s a necessity for Kanban. Each column on the Kanban Board has a Work in Progress limit related to the team’s capacity. For example, a team with two developers might set a li
https://www.youtube.com/watch?v=rIaz-l1Kf8w\u0026list=PLngnoZX8cAn8VEVJtgWUKyidEaV-mJKKe
https://www.youtube.com/watch?v=https://www.youtube.com/watch?v=C3P44ZYXTBs

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 New  Scrum vs Kanban - Wat is het verschil? + GRATIS CHEAT SHEET
Scrum vs Kanban – Wat is het verschil? + GRATIS CHEAT SHEET Update

Die besten 8 Projektmanagement-Tools 2022 in der … – factro Update New

2022-01-04 · Wenn es um das Thema Aufgabenverwaltung geht, sind Features wie eine Deadline-Ampel bei Projektmanagement-Tools besonders hilfreich. Diese zeigt auf einen Blick, welche Aufgaben dringend erledigt werden müssen oder welche sogar überfällig sind. Checklisten erstellen und vervollständigen, Informationen – wie Aufgabenbeschreibung, Zeiträume oder …

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Was sind Projektmanagement-Tools?

Große Projekte stellen viele Unternehmen und Projektmanager vor Herausforderungen

Die Folgen der Corona-Pandemie rund um COVID-19 erschweren dies zusätzlich

Viele Unternehmen wurden durch die Krise schlagartig ins Homeoffice geschickt

Die Folge: Teamarbeit muss neu gedacht und insbesondere digitaler und agiler werden

Denn nicht nur große Projekte, auch der Alltag leidet ohne regelmäßigen Austausch, Transparenz und zentrale Information

Schon vor der Pandemie war klar, dass das Aufgaben- und Projektmanagement nur mit E-Mails oder Excel-Tabellen voller Hürden ist

Denn ob im Tagesgeschäft oder in den fünf Phasen des Projektmanagements: Es gibt enorm viele Aufgaben zu organisieren, zu koordinieren und natürlich umzusetzen

Projektmanagement-Tools übernehmen genau diese Organisation

Täglich volle Übersicht

Schwierigkeiten können vor allem dann entstehen, wenn das Projekt eines Unternehmens stark von der alltäglichen Planung abweicht

Wird es ein Großprojekt, ist nicht nur die Umsetzung deutlich schwieriger

Darüber hinaus kann dies auch ein besonderes Risiko für das Unternehmen oder Start-ups mit sich bringen

Gute Projektmanagement-Tools können hier Abhilfe schaffen und für den nötigen Überblick sorgen – mit Hilfe von Projektstrukturplänen, Gantt-Diagrammen, visueller Ressourcenauslastung und vielen weiteren smarten Features

Im folgenden Artikel erfahren Sie mehr über die Vorteile und Features von PM-Software und über die Top 8 Tools auf dem Markt

Vorteile von PM-Tools

Jedes Projekt erreicht sehr schnell Dimensionen, bei denen man bei all den E-Mails, Telefonaten und Meetings schnell den Überblick verliert: Der Schreibtisch ist voll, der Posteingang quillt über

Gerade jetzt muss aufgrund der Dringlichkeit und Wichtigkeit entschieden werden, welche Aufgabe Priorität hat

Ohne Transparenz über alle offenen Punkte sind Chaos und Unzufriedenheit vorprogrammiert

Streit und Konflikte entstehen, die Atmosphäre im Team kippt und Frustration stellt sich ein

Mit Kommunikation den Teamgeist verbessern

In allen Bereichen eines Unternehmens, nicht nur während der Projektumsetzung, spielt Kommunikation eine entscheidende Rolle

Damit alle Bereiche auf das gleiche Ziel hinarbeiten, müssen Vereinbarungen getroffen werden

Ein Projektmanagement-Tool, auf das jeder Zugriff hat, macht die Kommunikation viel zielgerichteter

Mit Projektmanagement-Tools stehen alle Themen und Aufgaben allen Beteiligten jederzeit zur Verfügung und können ortsunabhängig bearbeitet werden

So entsteht eine virtuelle Zusammenarbeit und ein digitales, äußerst flexibles und schlagkräftiges Team – Arbeiten wird agil

Transparenz schaffen – weniger Aufwand, mehr Zeit

Das Gesamtprojekt in seinen einzelnen Bereichen wird transparent

Der Projektstatus, Arbeitsaufträge oder organisatorische Veränderungen lassen sich ohne lästiges Telefonieren oder Fragen einfach einsehen

Das spart vor allem Zeit und Aufwand

Mit Projektmanagement-Tools lassen sich alle relevanten Informationen und Dokumente direkt in der Aufgabe hinterlegen und sind jederzeit und überall abrufbar

Sie werden in Echtzeit über wichtige Änderungen informiert

Aufgaben können mit Tags miteinander verknüpft oder projektübergreifend kategorisiert werden

Die Aufgabenhistorie ist für alle Beteiligten jederzeit transparent und nachvollziehbar

So sind alle Mitarbeiter immer auf dem gleichen Level

Gezieltes Management und Führung

Dank der Transparenz im Projekt haben insbesondere Manager und Projektleiter den nötigen Überblick

Dies ermöglicht ein frühzeitiges Eingreifen

Bei Problemen kann somit schneller reagiert und angepasst werden

Das minimiert auch das Risiko des Scheiterns und hält das Team auf Erfolgskurs.

Ein besonders wichtiger Punkt bei der Projektdurchführung ist die Übersicht und Auswertung

Eine Reflexion der Organisation und der einzelnen Arbeitsprozesse kann fehlende oder fehlerhafte Strukturen identifizieren und verbessern

Vorlagen sparen Zeit und sichern die Qualität

Wird ein Projektmanagement-Tool über einen längeren Zeitraum eingesetzt, können wiederkehrende Aufgaben oder Strukturen übernommen werden

Sogenannte Templates reduzieren den Aufwand enorm und sparen viel Zeit

Diese entstehen aus erfolgreich abgeschlossenen Projekten, Paketen oder Aufgaben

Dieses Vorlagenprinzip lässt sich nicht nur auf grundlegende Projektstrukturen anwenden

Auch Kunden und Mitarbeiter können in das System übernommen werden

Projektdarstellungen für eine transparente Planung

Mit Hilfe verschiedener Projektdarstellungen können Projektbeteiligte die für sie passende Ansicht wählen: Der Projektstrukturplan, das Kanban-Board, die Tabelle und das Gantt-Diagramm (siehe Abbildung) sind beliebt, um Zeitleisten zu erstellen

Hilfreich können auch Dashboards sein, die verschiedene Informationen bündeln

Sie könnten zum Beispiel eine Liste Ihres Teams sehen oder nur die Aufgaben und Projekte, für die Sie verantwortlich sind – das ist eine reine Übersicht

Aufgabenmanagement zur koordinierten Projektdurchführung

Bei der Aufgabenverwaltung sind Features wie eine Deadline-Ampel in Projektmanagement-Tools besonders hilfreich

So ist auf einen Blick ersichtlich, welche Aufgaben dringend erledigt werden müssen oder welche sogar überfällig sind

Erstellen und vervollständigen Sie Checklisten, ergänzen Sie Informationen – wie Aufgabenbeschreibungen, Zeiträume oder Termine – kommunizieren Sie miteinander oder suchen Sie gezielt nach Inhalten

Leistungserfassung und Controlling

Mit Hilfe von Spesen ist eine bessere Planung und Steuerung von Projekten möglich

Durch die Erfassung des Aufwands behält der Projektleiter den Überblick über die aufgewendete Zeit – und damit über das Projekt

Er kann auch eingreifen, sobald der Aufwand zu groß wird, indem er zum Beispiel zusätzliches Personal in sein Projekt integriert

Die Steuerung des Projekts wird somit ermöglicht

Mobile App für ortsunabhängiges Arbeiten im Team

Heutzutage nicht mehr wegzudenken: das Smartphone und seine Apps

Mit einer mobilen Version des Projektmanagement-Tools haben alle Teammitglieder auch unterwegs immer den Überblick oder können sogar direkt im Team arbeiten

Ideen, die unterwegs auftauchen oder am nächsten Tag geklärt werden müssen, können in der App notiert werden

Projektleiter und Teammitglieder vergessen nichts mehr und bleiben im Team auf dem Laufenden, auch wenn sie nicht vor Ort sind

Echtzeit-Benachrichtigungen für eine aktuelle Übersicht

Ein gutes Projektmanagement-Tool sollte auch „sprechen“ können

Denn selbst in einem Projektplanungstool, in dem unzählige Aufgaben hinterlegt sind und mit dem viele Mitarbeiter arbeiten, kann man den Überblick verlieren

Ein Echtzeit-Benachrichtigungssystem informiert über alle Änderungen oder Warnungen für kritische Aufgaben oder Ausgaben

Jeder Beteiligte kann individuell festlegen, welche Aufgaben für ihn persönlich relevant sind und welchen er nachgehen möchte

Durch diesen Echtzeit-Einblick in die Arbeit des Teams entfallen Meetings und lästige Rückfragen – und das spart erheblich Zeit

Sicherheits- und Datenschutzstandards

Bei der Arbeit mit datenbezogenen Programmen spielt die Datensicherheit insbesondere seit der neuen Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) eine entscheidende Rolle

Projektmanagement-Programme, die solche Daten ordnen, organisieren und den Beteiligten zugänglich machen, haben eine besonders wichtige Anforderung – die Sicherheit Ihrer Daten

Neben der DSGVO, dem strengen deutschen Bundesdatenschutzgesetz, in der aktuellen Fassung BDSG-neu , ist auch neu für deutsche Nutzer relevant.

Übersicht der Top-PM-Tools

PM-Software gibt es in vielen Varianten

Wir betrachten Cloud-Lösungen (SaaS) der bekanntesten Anbieter

Alle 8 Projektmanagement-Tools unterstützen branchenübergreifende Organisationen – in jedem Unternehmen, unabhängig davon, ob es sich in einem aktiven Projekt befindet oder nicht

Basisfunktionalitäten sind für alle Lösungen verfügbar

Dennoch gibt es entscheidende Unterschiede, die sich beispielsweise im Kundenservice oder in Datenschutzstandards widerspiegeln

1

Faktor

Die deutsche Projektmanagement-Software factro bietet viele Features, die die Durchführung von Projekten vereinfachen und Arbeitsabläufe verbessern

Auch wenn einige der Projektmanagement-Tools ähnliche Features aufweisen, hebt sich factro mit einigen Funktionen und Eigenschaften von der Konkurrenz ab: Deutscher Serverstandort (DSGVO konform)

Ansichtsoption für den Projektstrukturplan

komplexe Leistungsaufzeichnung

kostenloser und umfassender Kundenservice

Seit 2020 bietet factro zudem einen dynamischen Newsfeed für Benachrichtigungen, eine Kapazitätsübersicht und eine umfassend überarbeitete Oberfläche

Für die Zukunft plant der Anbieter unter anderem eine Meeting-Funktion, um die Abstimmung von Projektpräsentationen zu beschleunigen und die sich nicht nur mit der Planung, Koordination, sondern auch mit der Steuerung von Projekten befassen, bietet factro eine ideale PM-Lösung

2

Trello

Trello, ein von einem australischen Unternehmen entwickeltes Tool, bietet die gleichen Grundfunktionen

Ähnlich wie Asana ist das Programm in Listen aufgebaut, in denen verschiedene Karten beliebig verschoben werden können

Das Programm wurde auf Basis der Projektplanungsmethode „Kanban“ entwickelt

Grundsätzlich ist es für einfaches Aufgabenmanagement ideal, kann aber bei komplexeren Projekten schnell an seine Grenzen stoßen

Für 2021 plant Trello eine geänderte Darstellung, um die Zusammenarbeit im Team zu ermöglichen und die Informationen flexibler zu visualisieren

Auch die Aufgabenkarten des Tools sollen überarbeitet werden

3

Basislager

Die US-basierte Basecamp-Software setzt auf eine einfache Oberfläche, die sich auf die Übersicht über Aufgaben und Projekte konzentriert

Es ist sehr einfach zu bedienen, jedoch eignet sich Basecamp aufgrund seines puristischen Ansatzes nicht immer für umfangreiche Projekte

Neben dem Projektmanagement konzentriert sich das Tool auf die Kommunikation im Team

Ein Chat für einzelne Projekte sowie das gesamte Team und private Nachrichten sind integriert

Wie Trello hostet Basecamp die Daten in den USA

4

Asanas

Asana ist ein Projektmanagement-Tool aus den USA – entwickelt von Facebook-Mitbegründer Dustin Moskovitz und Ex-Google- und Facebook-Ingenieur Justin Rosenstein

Vor allem soll es die Produktivität der Facebook-Mitarbeiter verbessern

Heute wird das Programm in vielen Unternehmen eingesetzt, um die Organisation und Teamarbeit zu vereinfachen

Der Workflow wird in Form von einzelnen Karten dargestellt

An einem einzigen (virtuellen) Ort können alle Beteiligten unter anderem:

Aufgaben individuell planen

Prioritäten setzen

Verfolgen Sie den Fortschritt von Projekten oder Aufgaben

Erstellen Sie visuelle Projektpläne von Projekten oder Aufgaben

Seit der aktuellen Datenschutzgrundverordnung ist Asana für Unternehmen in Deutschland weniger geeignet, da das Programm einen Server in den USA hat und somit keine Kundendaten im Europäischen Wirtschaftsraum hostet

5

Lufttisch

Auf den ersten Blick erinnert die PM-Software Airtable an Excel

Im Vergleich zum Office-Programm bietet es nicht nur eine Tabellenkalkulation, sondern auch eine Datenbank- und Kanban-Ansicht und ist damit besser für das Projektmanagement geeignet.

Die Oberfläche ist sehr flexibel, die Informationen können nach eigenen Bedürfnissen gefiltert werden

Airtable bietet jedoch keine projektübergreifende Übersicht und hostet die Daten auf Servern in den USA

6

Schreiben

Das Tool Wrike PM aus Kalifornien ist mittlerweile ein echter Dino auf dem Markt und wirkt dementsprechend nicht mehr ganz so frisch und modern wie die Konkurrenz

Wrike bietet zwar einen sehr großen und teilweise komplexen Funktionsumfang, dieser geht jedoch mit einer nicht ganz so intuitiven Benutzerfreundlichkeit einher

Eine große Stärke liegt jedoch in den unzähligen Integrationen – wie Google Drive, Box oder ProofHQ – die besonders für Grafik- und Designagenturen wichtig sind und die Prüf- und Freigabeprozesse massiv beschleunigen können

7

Podium

Das Tool Podio gehört zum Anbieter Citrix Systems

Die Projektmanagement-Software setzt auf ein einfaches Miteinander

So können Prozesse abgebildet und Aufgaben gemeinsam erarbeitet werden

Die Projektansicht lässt sich per Mausklick verschieben und Aufgaben beliebig anordnen

Dieses Tool ist in Deutschland noch relativ unbekannt, wird aber immer häufiger von größeren Unternehmen für eine gute Aufgabenplanung und Unternehmenskommunikation genutzt

Besonders gut funktioniert die Zusammenarbeit mit anderen Unternehmen über Shared Workspaces

Der Zugriff auf Arbeitsmaterialien wird einfach geteilt, wodurch zusätzlicher E-Mail-Verkehr entfällt

Durch den großen Umfang und die vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten sind gerade Einsteiger schnell überfordert

Außerdem nimmt die Anpassung am Anfang viel Zeit in Anspruch

8

Merlin-Projekt

Merlin Projekt ist eine in Deutschland von ProjectWizards entwickelte Projektmanagement-Software

Das Tool kann für macOS und iOS genutzt werden – die Software ist damit interessant für Projektmanager, die einen Mac, iPad oder iPhone für das Projektmanagement nutzen

Das relativ komplexe Tool plant, steuert und wertet Projekte von Anfang bis Ende aus

Besonders beliebt sind die verschiedenen Diagramme, die die Projektplanung veranschaulichen

Mit einer Mindmap beispielsweise lassen sich durch kreatives Brainstorming vor Projektstart neue Ansätze entwickeln

Fazit: Gute Projektmanagement-Tools unterstützen das Tagesgeschäft

Zusammengefasst unterstützen gute Projektmanagement-Tools das Tagesgeschäft und die zielorientierte Teamarbeit

Bei der Suche nach einer Projektmanagement-Lösung sind folgende Kriterien hilfreich und wichtig für eine individuelle Auswahl: Basisfunktionalitäten für das Tagesgeschäft

Steuerfunktionen wie Leistungsaufzeichnung

Serverstandort und damit Datensicherheit

Kundendienst

Ein geeignetes PM-Tool erfüllt nicht nur die Anforderungen an die Basisfunktionalitäten, sondern auch an Datensicherheit und Kundenservice

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What is Kanban? – Agile Coach (2019) Update

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Neues Update zum Thema ampel kanban

https://www.atlassian.com/agile/kanban Kanban is a work management system designed to help you visualize your work, limit work in progress (WIP), and maximize efficiency. It can often be a powerful tool for teams that want to improve transparency, communication, and alignment within their workplace.
In this video, we’ll give you background on how the kanban methodology was developed, what its core principles are, and how it could benefit your team.
We’ll also show you how you can get started with kanban yourself.
We’ll bring you step-by-step through the process of creating and managing a kanban board, a project management tool that uses cards and columns to compose a visual \”workflow.\” Then, we’ll cover how to fill that board with kanban cards, which are visual artifacts that represent different work items. Finally, we’ll show you how to set up work in progress limits to maximize your team’s efficiency.
By the end of this video, you should be equipped with all of the fundamentals you’ll need to start using kanban to improve your team’s work.
Want to learn more about how to unleash the potential of your team? Subscribe to Atlassian’s channel.
Start a kanban project free in Jira today: https://www.atlassian.com/software/jira/templates/kanban
#YourAgileCoach

ampel kanban Einige Bilder im Thema

 New Update  What is Kanban? - Agile Coach (2019)
What is Kanban? – Agile Coach (2019) Update New

kostenloses Excel-Tool: Kreditrechner – Berechnung … Aktualisiert

Automatisches Excel-Kanban-Tool für agiles Projektmanagement. Reisekostenabrechnung 2021. Personalkostenplanung (mit Planungsmöglichkeit für Kurzarbeit) RS Controlling-System Plus (Controlling-Software inkl. Support) Excel Finanzplan Tool PRO für Personengesellschaften. Checkliste Baukosten-Planung Hausbau. RS Baukostenrechner. Excel …

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Kennzahlen-Leitfaden

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Berichterstattung 1×1

Jede Metrik wird in diesem Buch ausführlich erklärt

Neben der Formel ist eine Beispielrechnung dargestellt

Für viele branchenneutrale Kennzahlen stehen Zielwerte oder Orientierungshilfen für eine Bewertung zur Verfügung

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Dennoch zeigen Umfragen, dass rund 50 Prozent der Berichtsempfänger mit der Berichterstattung unzufrieden sind

Jörgen Erichsen erklärt in diesem Buch

Mit zahlreichen Beschreibungen, Beispielen und Checklisten

Taschenbuch in Farbe für 24,90 Euro oder E-Book für 15,90 Euro

Kanban Systems New Update

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Weitere Informationen zum Thema ampel kanban

Kanban is a Japanese term for a visual system used to trigger activity upstream in a given process. The most important point to remember about a Kanban system is that the best Kanban system is none at all and it is only a substitute for not being able to implement single piece flow flow in your process.
Part of SME’s award-winning Manufacturing Insights video series, this program takes you inside Carver Pump Company, Muscatine, Iowa who uses Kanban cards, bins, and visual replenishment to deliver a wide variety of military and commercial pumps.
A second example of Kanban is at Ariens Company, Brillion, Wisconsin who has converted from a computer based inventory control system to using Kanban to trigger each step in the process of building snow blowers and lawn mowers. In the summary, six simple rules are presented that must be followed to make your Kanban system successful.
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 Update  Kanban Systems
Kanban Systems Update

Bestandsveränderungen – Rechnungswesen-Portal.de Neueste

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Automatisches Excel Kanban-Tool für agiles Projektmanagement Update

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Neues Update zum Thema ampel kanban

Dieses automatische Excel-Kanban-Tool zur Umsetzung des Workflow-Management-System \”Kanban\” hilft die Effizienz von agilen Teams zu verbessern.
Das Kanban-Tool erlaubt die Vorgabe aller projekt- bzw. teamspezifischen Einstellungen durch den Anwender. Dazu zählen Anzahl und Bezeichnung der Workflow-Phasen (= Kanban-Spalten), Namen und Bilder bzw. Kürzel der Team-Mitglieder, Definition der Prioritäten sowie Bezeichnung der verschiedenen Projekte bzw. Boards.
Mehr Infos und kostenlose Testversion unter:
https://financial-modelling-videos.de/excel-kanban-tool-details/

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 Update  Automatisches Excel Kanban-Tool für agiles Projektmanagement
Automatisches Excel Kanban-Tool für agiles Projektmanagement Update

latente Steuern: Definition, Ermittlung und Abgrenzung Update

Bestehen zwischen den handelsrechtlichen Wertansätzen von Vermögensgegenständen, Schulden und Rechnungsabgrenzungsposten und ihren steuerlichen Wertansätzen Differenzen, die sich in späteren Geschäftsjahren voraussichtlich abbauen, so IST gem. § 274 Abs. 1 eine sich daraus insgesamt ergebende Steuerbelastung als passive latente Steuern (§ 266 Abs. 3 E.) in …

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Der aus der Steuerbilanz abgeleitete zu zahlende Steueraufwand (effektiver Steueraufwand) kann von dem „fiktiven Steueraufwand“ abweichen, der sich aus der Besteuerung des handelsbilanziellen Gewinns ergeben würde

Der handelsrechtliche und steuerliche Gewinn oder Verlust eines Unternehmens kann daher unterschiedlich hoch angesetzt werden

Dies resultiert im Wesentlichen aus den steuerlichen Bilanzierungsvorschriften, die in der Handelsbilanz nicht zur Anwendung kommen

Um einen möglichen Unterschiedsbetrag – ob positiv oder negativ – auszugleichen, werden latente Steuern angesetzt

Ist das Handelsbilanzergebnis vor Steuern höher als das zu versteuernde Ergebnis, MUSS eine passive latente Steuerposition gebildet werden (§ 266 Abs

3 E.)

Ursachen hierfür können höhere Werte für Vermögensgegenstände oder niedrigere Werte für Schulden in der Handelsbilanz im Vergleich zur Steuerbilanz oder Vermögensgegenstände, die nur in der Handelsbilanz angesetzt werden, oder Verbindlichkeiten, die nur in der Steuer angesetzt werden Bilanz

Ist das Handelsbilanzergebnis hingegen niedriger als das steuerpflichtige Ergebnis, KANN ein latenter Steueranspruch gebildet werden

Aktive latente Steuern entstehen grundsätzlich, wenn in der Handelsbilanz im Vergleich zur Steuerbilanz niedrigere Werte für Vermögenswerte oder höhere Werte für Schulden ausgewiesen werden

Darüber hinaus bestehen aktive latente Steuern, wenn Vermögenswerte nicht in der Handelsbilanz, sondern in der Steuerbilanz angesetzt werden oder wenn die Verbindlichkeiten in der Handelsbilanz, aber nicht in der Steuerbilanz angesetzt werden

Aufgrund des Maßgeblichkeitsprinzips nach § 5 Abs

1 EStG besteht in Deutschland eine enge Nähe zwischen Handels- und Steuerbilanz, weshalb es wichtig ist, eventuelle Unterschiede anhand latenter Steuern darzustellen

Die genaue Behandlung dieses Sachverhalts ist in § 274 HGB geregelt:

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Bestehen Abweichungen zwischen den handelsrechtlichen Wertansätzen von Vermögensgegenständen, Schulden und Rechnungsabgrenzungsposten und deren steuerlichen Wertansätzen, die sich voraussichtlich in späteren Geschäftsjahren verringern, ergibt sich gemäß § 274 Abs

1 eine hieraus resultierende Gesamtsteuerbelastung als latente Steuern Verbindlichkeiten (§ 266 Abs

3 E.) in der Bilanz anzusetzen

Eine daraus resultierende Steuerentlastung KANN als latenter Steueranspruch (§ 266 Abs

2 D.) in der Bilanz angesetzt werden

Die Beträge der daraus resultierenden Steuerbelastung und -entlastung sind gemäß § 274 Abs

2 mit den unternehmensindividuellen Steuersätzen im Zeitpunkt der Beseitigung der Differenzen zu bewerten und nicht abzuzinsen

Die ausgewiesenen Posten sind aufzulösen, sobald die Steuerbe- oder entlastung eintritt oder nicht mehr zu erwarten ist

Der Aufwand bzw

Ertrag aus der Veränderung bilanzierter latenter Steuern ist in der Gewinn- und Verlustrechnung unter dem Posten „Steuern vom Einkommen und vom Ertrag“ gesondert auszuweisen

Sowohl nach US-GAAP als auch nach IFRS sind jedoch latente Steuern anzusetzen

Es ist zu beachten, dass keine teilweise oder sachliche Aktivierung möglich ist

Konzepte zur Ermittlung latenter Steuern

Zur Ermittlung der latenten Steuern stehen im Wesentlichen zwei Methoden zur Verfügung: das Timing-Konzept (abgeschafft)

das temporäre Konzept

Timing-Konzept:

Dieses Verfahren orientiert sich an der Gewinn- und Verlustrechnung, sodass nur erfolgswirksame Bilanzierungsunterschiede zwischen Handels- und Steuerbilanz berücksichtigt werden

Eine Neubewertung des Anlagevermögens beispielsweise würde nicht zum Ansatz latenter Steuern führen

Außerdem wird zwischen unbegrenzten und begrenzten Differenzen unterschieden

Erstere bezeichnen Unterschiedsbeträge, die nach ihrer Entstehung in der Folgezeit nicht ausgeglichen werden

Das können zum Beispiel Ausgaben oder Einnahmen sein, die nur in einer der beiden Bilanzen geltend gemacht werden und somit dauerhaft bestehen bleiben

Hieraus resultieren keine latenten Steuern, da der Steueraufwand der Folgeperioden nicht betroffen ist

Temporäre Differenzen zeichnen sich dadurch aus, dass sie sowohl in der Steuer- als auch in der Handelsbilanz erfasst werden, jedoch zu unterschiedlichen Zeitpunkten

Dies können beispielsweise Aufwendungen oder Erträge sein, die sich aus unterschiedlichen Abschreibungszeiträumen oder der Behandlung von Rückstellungen ergeben

Solche Sachverhalte gleichen sich im Laufe der Zeit aus, wirken sich aber auch auf den Steueraufwand späterer Perioden aus

Vier verschiedene Fälle sind denkbar: Temporäre Differenzen

Aktive Steuerstundung

Passive Steuerstundung

Verdienst früher in StB als in HB

Anstrengung früher in HB als in StB

Verdienst früher in HB als in StB

Anstrengung früher in SB als in HB

Temporäres Konzept:

Diese Methode ist weiter gefasst als das Konzept des Timings

Neben temporären und permanenten Differenzen werden auch bestimmte quasi-permanente Differenzen in die Abgrenzung latenter Steuern einbezogen

Zu den quasi-permanenten Differenzen zählen solche Differenzen, die zu Ergebniseffekten führen und sich im Laufe der Zeit nicht ohne Weiteres verändern, sondern beispielsweise nur durch eine Liquidation der Gesellschaft ausgeglichen werden können

Das temporäre Konzept ist bilanzorientiert, was bedeutet, dass jede Differenz zwischen Handels- und Steuerbilanz zur Bildung latenter Steuern herangezogen wird, wenn dies zu einer künftigen Steuerentlastung oder -belastung führt, mit Ausnahme von außerbilanziellen Zuführungen und Kürzungen (z

B

Beteiligungsabzug nach § 7g EStG)

Die Bilanzierung latenter Steuern erfolgt unabhängig davon, wann die Unterschiede zwischen der Handelsbilanz und der Steuerbilanz entstehen oder ob die Bilanzierungs- und Bewertungsunterschiede erfolgswirksam erfasst wurden

sind.

Folgende Fallunterscheidung kann getroffen werden:

Latente Steuerschulden

Aktive latente Steuern

HB > Steuerbord

Anflug in HB, aber nicht in Steuerbord

HB

Ansatz in StB, aber nicht in HB Verbindlichkeiten / Rückstellungen

HB

Anflug in StB aber nicht in HB

HB > Steuerbord

Anflug in HB, aber nicht in Steuerbord

Die Berechnung der latenten Steuern kann mit diesen Methoden erfolgen:

1

Haftungsmethode

Die Liability-Methode ist bilanzorientiert und zielt darauf ab, die Vermögenswerte und Schulden des Unternehmens möglichst korrekt darzustellen, sodass latente Steuerschulden als Verbindlichkeiten und latente Steueransprüche als „unsichere“ Ansprüche (Vorauszahlung) gegenüber den Finanzbehörden angesehen werden

Latente Steuern werden mit dem Steuersatz berechnet, der bei Umkehrung der Differenzen erwartet wird

Somit können latente Steuerposten bei nachträglichen Steuersatzänderungen angepasst werden

2

Aufgeschobene Methode

Die Deferred- oder Accrual-Methode konzentriert sich ihrerseits auf die Bestimmung der periodengerechten Zuordnung des ertragsabhängigen Steueraufwands

Anders als bei der Liability-Methode haben die latenten Steuerposten keinen Verbindlichkeits- oder Forderungscharakter; sie dienen der Korrektur des tatsächlichen Steueraufwands um den latenten Steueraufwand

Die Abgrenzung erfolgt mit den am jeweiligen Bilanzstichtag gültigen Steuersätzen

Dementsprechend wirken sich künftige Änderungen des Steuersatzes nicht auf die Rechnungsabgrenzungsposten aus

In der Praxis wird die Höhe der Abgrenzungsposten, die eher dem temporären Konzept entspricht, nach der Verbindlichkeitsmethode ermittelt

Latente Steuern, die auf dem Timing-Konzept beruhen, werden nach der latenten Methode bilanziert

Beispiel für die Behandlung von latenten Steuern

Die A-AG macht vom Aktivierungswahlrecht Gebrauch und aktiviert am 8

Januar 2009 Entwicklungskosten in Höhe von 450.000 €

Diese Kosten werden linear über die geschätzte Nutzungsdauer von 3 Jahren abgeschrieben

Es bestehen keine Verlustvorträge

Der Steuersatz beträgt 29,825 % und berechnet sich wie folgt:

15 % Körperschaftssteuersatz

+

5,5 %

Solidaritätszuschlag

(5,5 % des Körperschaftsteuersatzes = 15,825 %

(0,15*0,055+0,15)100 + 14 %

Gewerbesteuersatz

(bei einem Gewerbesteuerhebesatz von 400 %) = 29,825 %

Lösung: Jahresfinanz 31.12.2009 31.12.2010 31.12.2011 Aktiva Handelssaldo 300.000 € 150.000 € 0 € Aktiva Steuersaldo 0 € 0 € Differenz 300.000 € 150.000 € 0 € Latente Steuern 89.475 € 44.737,50 € 0 € Aufwendungen 89.475 € Steuerertrag 44.737,50 € 44.737,50 € Das Anlagevermögen wurde mit 300.000 € in der Handelsbilanz angesetzt, da die Abschreibung bereits im Jahr 2009 erfolgte

Für steuerliche Zwecke besteht ein Aktivierungsverbot für Entwicklungskosten gemäß § 5 II EStG dar

Daraus ergibt sich eine Steuerbelastungsdifferenz zwischen den Wertansätzen in Handels- und Steuerbilanz.Die passiven latenten Steuern für 2009 und 2010 werden wie folgt ermittelt: 2009: 300.000 € * 0,29825 = 89.475,00 € 2010: 150.000 € * 0,29825 = 44.737,50 € Am Ende des Zeitraums 2009 ist die latente Steuerschuld in Höhe von 89.475 € (300.000 € * 0,29825) zu buchen a s Einkommen:

Steuern vom Einkommen und Ertrag

bei

Latente Steuerschulden

89.475 €

Zum 31.12.2010 verbleibt nach der Abschreibung noch eine Differenz von 150.000 € zwischen Steuer- und Handelsbilanz

Daher sind die passiven latenten Steuern um 44.737,50 € (150.000 € * 0,29825) anzupassen:

Latente Steuerschulden

bei

Steuern vom Einkommen und Ertrag

44.737,50 €

am 31.12

Im Jahr 2011 besteht nach der Abschreibung kein Unterschied zwischen Steuer- und Handelsbilanz und folglich ist die Position „Latente Steuerschulden“ aufzulösen

Quellen:

– Coenenberg, A.: Jahresabschluss und Jahresabschlussanalyse, 19

Auflage, München 2003

– Schneck, O

(Hrsg.): Lexikon der Betriebswirtschaftslehre, 6

Auflage, München 2005

Illustrationen nach Coenenberg, 2003.

Kanban – what it is and how to use it New Update

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Weitere hilfreiche Informationen im Thema anzeigen ampel kanban

Kanban is a lean manufacturing technique that is used to decrease inventory and improve the management. It is very simple yet powerful tool. This movie is a part of my on-line courseTo .get a 75% discout use the link:http://bit.ly/EssentialLean
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Check other methods to improve production:
5 Why: https://youtu.be/c4tjiejUFi0
OEE: https://youtu.be/wB18nT3MoZI
SMED: https://youtu.be/zoxb_lTvfWU
5S: https://youtu.be/ntVImRzU01g
Critical Chain: https://youtu.be/7JNQfbd9IO4

ampel kanban Einige Bilder im Thema

 New  Kanban  - what it is and how to use it
Kanban – what it is and how to use it New

Best Profitable Online Course Ideas & Trends for 2022 with … New Update

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Beginnen Sie damit, zuerst die folgenden drei Fragen zu beantworten, um das Thema zu finden das Sie wirklich zum Schaffen und Weiterbilden inspiriert:

Was weißt du?

Was liebst du?

Was brauchen die Menschen?

Lassen Sie uns ein wenig tiefer in jede Frage eintauchen…

P.S.: Sie können unser Kursarbeitsbuch herunterladen, um beim Brainstorming und der Validierung Ihres Online-Kursthemas zu helfen

Was weißt du?

Um ein beliebiges Fach zu unterrichten, müssen Sie ein Fachexperte sein

Was ist das? Um es für Laien auszudrücken: Sie müssen wissen, wovon Sie sprechen

Aber Sie müssen nicht der Guru des Themas sein

Jeder kann ein Fach unterrichten, in dem er sich gut auskennt, solange er leidenschaftlich ist und etwas hat, was andere Leute wollen

Berufserfahrung: Sie sind ein Experte in dem, was Sie tun, oder können durch Ihren Unterricht „Hacks“ und „Produktivitätsverbesserungen“ geben

Das nennen wir professionelles Training

Sie sind ein Experte in dem, was Sie tun, oder können durch Ihren Unterricht „Hacks“ und „Produktivitätsverbesserungen“ geben

Das nennen wir professionelles Training

Zertifiziert: Möglicherweise sind Sie für das Unterrichten eines Fachs zertifiziert, z

B

ein Mathematiklehrer, ein Yogalehrer oder ein professioneller Trainer

Sie können auch Themen für die Weiterbildung abdecken, wie z

B

lebenslanges Training für einen Beruf

Sie können zertifiziert sein, ein Fach zu unterrichten, z

B

Mathematiklehrer, Yogalehrer oder professioneller Coach

Sie können auch Themen für die Weiterbildung wie lebenslanges Lernen für einen Beruf behandeln

Hobbyist: Sie haben sich einem Hobby so weit hingegeben, dass Sie Anfänger oder auch Fortgeschrittene unterrichten und Ihre Erfahrungen teilen können

Denken Sie an einen Hausmann oder Marathonläufer

Sie haben sich Ihrem Hobby so weit hingegeben, dass Sie Anfänger oder auch Fortgeschrittene unterrichten und Ihre Erfahrungen teilen können

Denken Sie an einen Hausmann oder Marathonläufer

Influencer: In diesem Fall haben Sie eine Reihe von Followern angehäuft

Jetzt bitten dich deine Follower, ihnen ein Thema beizubringen, in dem du ein Experte geworden bist

Oder du kannst Kurse zu den Dingen geben, auf die du dich als Influencer spezialisiert hast, Schönheitsberatung, Fotografie, Dekoration und so weiter

Was liebst du?

Wissen ist nicht genug

Du musst lieben, was du tust, und ich kann es nicht genug ausdehnen

Wenn Sie nicht lieben, was Sie tun, werden Sie wahrscheinlich keinen Erfolg haben

Sie müssen sich fragen, ob ich leidenschaftlich genug bin, um für den nächsten Monat, das nächste Jahr oder sogar das nächste Jahrzehnt daran zu arbeiten, dieses Fach zu unterrichten? Ihre Leidenschaft wird durch den Kurs fließen und Ihre Schüler werden es spüren

Sie müssen in der Lage sein, andere zu inspirieren, um zu unterrichten, und Sie müssen darauf bestehen, Ihr Kursgeschäft aufzubauen

Liebe und Leidenschaft werden Ihre Führer zum Erfolg sein! Was brauchen die Menschen?

An diesem Punkt ist es an der Zeit, Ihren Kurs in ein profitables Geschäft umzuwandeln

Sie müssen die Notwendigkeit berücksichtigen

Sie müssen ein Problem für andere lösen, um Ihren Kurs zu verkaufen

Berücksichtigen Sie diese Faktoren: Fragen andere Personen Sie zu diesem Thema um Rat? Wissen Sie, dass es eine Marktlücke gibt?

Würde jemand dafür bezahlen, dieses Wissen zu erhalten? Wenn jemand die Informationen nicht kostenlos bekommen kann oder Sie ihn schneller auf den Weg “führen” können, als er es sonst könnte, wird er es tun.

Danach gelangen Sie zum nächsten Schritt.

Können Sie die Kursidee validieren?

Lesen Sie unseren Artikel darüber, wie Sie Ihre Kursidee validieren und auf die Probe stellen können!

Ich habe auch ein Video (Webinar) eingefügt, in dem Sie unsere Meinung zu profitablen Kursideen, Trendthemen und beliebten Kursen mit meiner Kollegin Stella sehen können, bevor Sie die Ideenliste durchgehen

Die besten Online-Kursideen, Trends und Beispiele

Als eine der führenden Online-Kursplattformen haben wir recherchiert, um die beliebtesten Online-Kurse auf dem Markt zu finden, Trends zu entdecken und vorherzusagen, was die Zukunft des E-Learning für 2022 bereithält

Hier sind also die besten Online-Kursideen für 2022:

Coaching Online-Coaching ist auf dem Vormarsch

Menschen suchen nach einer Richtung in ihrem Leben und wenden sich an professionelle Coaches, die ihnen in vielen Aspekten ihres Lebens helfen

Online-Coaching ist auf dem Vormarsch und wir gehen davon aus, dass sich in den nächsten Jahren mehr Menschen dem Coaching zuwenden werden

Coaching nimmt verschiedene Formen an und wird normalerweise als Selbstverbesserung angesehen

Sie müssen zwar kein zertifizierter Coach sein, um einen Online-Coaching-Kurs anzubieten, aber eine Coaching-Zertifizierung wird Ihnen dabei helfen, Lernende anzuziehen

Beliebte Themen für Coaching sind:

Familie, Dating & Beziehungen

Selbstverbesserung

Life-Coaching Business-Coaching Zwischenmenschliche Kommunikation

Beispiele

Ein großartiges Beispiel für Familien-Coaching-Ratschläge ist die Pause-Plattform des Autors Jon Kaplan, der die Lehren seines Buch- und Coaching-Geschäfts in einen Online-Kurs zum Selbststudium umwandelte

Jon coacht Familien dabei, mit LearnWorlds ein besseres Leben zusammen zu führen, und Sie können auch seine Fallstudie herunterladen:

Ein weiteres großartiges Beispiel ist die Success Academy von Christian Simpson, die Kurse mit einer Online-Community von Coaches kombiniert und transformatives Coaching lehrt

Gesundheit & Wellness

Während sich viele Trainer auf Gesundheits- und Wellnessthemen konzentrieren, verdient es wirklich eine eigene Kategorie

Wir alle machen uns Sorgen um unsere Gesundheit und versuchen immer, sie zu verbessern.

Viele Menschen wenden sich an Online-Kurse, um einen Weg zu finden, ihre Ernährung zu verbessern, Gewicht zu verlieren, zu lernen, zu meditieren oder eine gesunde Gewohnheit wie Yoga zu beginnen.

In diesen turbulenten Zeiten, Gesundheitsprobleme und staatliche Vorschriften haben sich auf die psychische Gesundheit aller ausgewirkt, und wir haben einen Anstieg von Online-Kursen zu psychischer Gesundheit und Gesunderhaltung zu Hause erlebt

Meditation

Yoga

Psychische Gesundheit

Beispiele

Feels Good Wellness ist ein australisches, wissenschaftsbasiertes Achtsamkeits- und Psychotherapietraining, das sich insbesondere an Unternehmen richtet, die sich um das psychische Wohlbefinden ihrer Mitarbeiter kümmern

Key Wellbeing bietet Wellness-Schulungen von Großbritannien auf der ganzen Welt an

Marie und Melissa bieten mehr als einen Kurs an, sie bieten eine Möglichkeit, durch E-Learning-Module, Leitfäden und Ressourcen ein gesünderes, glücklicheres und produktiveres Leben zu führen!

persönliche Entwicklung

Mehr als ein Trend, ein wesentlicher Teil unseres Lebens ist die persönliche Entwicklung

Wir müssen als Personen und Fachleute wachsen und uns mit einem sich ständig verändernden Umfeld auseinandersetzen

Hier gedeihen Kursersteller im Bereich der Persönlichkeitsentwicklung

Ein sehr interessanter Trend, der in den letzten Jahren zugenommen hat und von dem erwartet wird, dass er in der Nachfrage steigen wird, ist Personal Branding

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Immer mehr Menschen möchten sich bei der Arbeit oder in sozialen Medien darstellen, und Personal Branding ist der Weg, dies zu tun

Ein weiterer steigender Kurstrend ist die digitale Navigation, das Erlernen der Fähigkeiten in einer sich ständig weiterentwickelnden digitalen Welt

Digitale Navigationskurse vermitteln die richtigen Werkzeuge, um das Leben im Internet zu navigieren!

Andere Online-Kursthemen, die zeitlos sind, da sie sehr gefragt sind und im Bereich der persönlichen Entwicklung verbleiben werden:

Persönliche Finanzen

Zeiteinteilung

Sprachkurs z.B

ESL

Beispiele

The Simplified Coach, Inc nimmt digitale Fähigkeiten und vereinfacht sie

Sie lehren zum Beispiel, wie man in virtuellen Meetings effektiver ist.

Auf der anderen Seite leitet Attitude Jugendliche mit dem Wer-bin-ich-Kurs dazu an, Selbstvertrauen und Selbstwertgefühl aufzubauen und Gruppenzwang in der Schule zu bewältigen

Business-Kurse & Unternehmertum

Als nächstes folgen Business-Kurse und Unternehmertum

Business-Kurse lehren alles von Finanzen bis Projektmanagement oder wie man ein Unternehmer ist

Alles, was Sie wissen müssen, um im Unternehmensumfeld zu bestehen und zu wachsen

Ein aufkommendes und wachsendes Thema auf der ganzen Welt ist Vielfalt und Inklusion

Wir sehen, dass das Gespräch über Vielfalt am Arbeitsplatz und Inklusion zunimmt, insbesondere mit dem Aufkommen der Fernarbeit.

Kursthemenbereiche, die Sie unterrichten könnten, wären:

Unternehmerschaft

digitale Transformation

Finanzen

Projektmanagement

Vielfalt & Inklusion

Beispiele

Die iED Academy bietet E-Learning-Kurse in mehreren Kategorien an, z

B

Business & Funding Opportunities, mit Schwerpunkt auf der Vergabe von Stipendien für europäische Projekte

Professional Skills

Auf der anderen Seite des Büros geht es darum, dass der Mitarbeiter nach dieser Beförderung sucht, besser bezahlt oder durch das Erlernen neuer Fähigkeiten in eine andere Position wechselt

Berufliche Fähigkeiten werden auch in Form von Weiterbildungskursen vermittelt

Eine immer gefragtere Fähigkeit ist Excel

Wir sehen eine steigende Nachfrage nach Tabellenkalkulationskenntnissen für etwa 5 Jahre, vielleicht noch länger

Ähnlich, aber für weniger Zeit, sind Datenwissenschafts- und Datenanalysefähigkeiten

Während wir uns in Richtung Datenmanagement und Big Data bewegen, brauchen Unternehmen mehr Fachleute, um mit der sich ständig verändernden Arbeitsumgebung fertig zu werden

Die Trendwende bei den beruflichen Fähigkeiten ist auf die Zunahme von Remote-Teams zurückzuführen

Remote-Teammanagement und -führung sind neue Herausforderungen, die Unternehmen zu lösen versuchen, indem sie ihre Manager schulen, und wenn Sie ein Experte auf diesem Gebiet sind, ein sehr profitables Kursthema!

Data Science / Datenanalyse

Excel

Remote-Teammanagement / Führung

Geschäftskommunikation & Sprachen

Öffentliches Reden und Kommunikationsfähigkeiten

Jede Berufsausbildung z.B

Medizinische Ausbildung für Ärzte Elektrikerausbildung Buchhaltungsausbildung Firmenausbildung

Beispiele

MPIRICS ist eine Akademie mit Kursen, Live-Unterricht und mehr für KanBan- und Scrum-Methoden, die die beruflichen Fähigkeiten vermittelt, die erforderlich sind, um ein zertifizierter Scrum-Master zu werden Großbritannien und Irland

Persönliches Investieren / Finanzen

Lockdowns, Bitcoin, Tech-Aktien, der Markt boomt, und das hat viele neue Investoren angezogen, die verstehen wollen, wie sie ihr Geld investieren können

Während Online-Communities in Facebook-Gruppen, Chats und anderswo kostenlos zugänglich sind, gibt es solche die nach einer ernsthafteren Ausbildung zum Investieren suchen

Wir erwarten für das nächste Jahr ein Wachstum der NFT-Kurse

Aber wenn Sie auf Nummer sicher gehen möchten, sind Immobilienkurse hier, um zu bleiben! Das Interesse an Immobilienkursen und Online-Kursen besteht schon seit einiger Zeit und sucht nicht nach neuen Trends

Ob für neue Hausbesitzer, Investoren, Makler oder Immobilienmakler, es gibt viele Dinge über Immobilien zu lernen und zu lehren

Suchen Sie nach Ideen, um Investoren dazu zu bringen, ihr Geld auszugeben? Wenn Sie ein Experte in einem dieser Bereiche sind, sollten Sie Ihren Kurs jetzt starten:

Aktienmarkt

Forex-Blockchain/Krypto

NFT (Non-Fungible Token)

Blockchain/Krypto

Immobilie

Beispiele

Die Viswise Academy denkt über den Tellerrand hinaus und unterrichtet K12-Kinder in Themen wie Finanzintelligenz und Jugendinvestitionen

Lassen Sie sich inspirieren von:

Lynn Richardson lehrt unter anderem, wie man ein Immobilieninvestor wird

Als Influencerin hat sie eine riesige Fangemeinde auf YouTube und Instagram aufgebaut und macht ihr Publikum durch Online-Kurse monetarisieren.

Pranary ist mehr als eine Akademie, es ist eine Online-Community von Unternehmern mit hochkarätigen Programmen wie Founders Circle, Ignition, Velocity & CEO Circle, um Gründern dabei zu helfen, ihr Geschäft auszubauen.

Geld online verdienen

Sie denken vielleicht, dass das Online-Geldverdienen geschäftlichen oder unternehmerischen Themen zu verdanken ist, aber es ist so umfangreich, dass es eine Kategorie für sich sein muss

Unternehmertum liegt in der Natur des Menschen, und ob jemand versucht, nebenbei etwas Geld zu verdienen, bauen Sie ein kleines auf Business oder Startup, Kursersteller und Coaches sind da, um zu lehren und zu leiten.

Die Vermittlung der Grundlagen der Führung eines Unternehmens ist für jemanden, der nach finanzieller Freiheit sucht, unerlässlich

Einige beliebte Möglichkeiten, online Geld zu verdienen, sind das Erstellen einer Website, eines Blogs oder Podcasts und das Erstellen einer E-Mail-Liste, um Kurse, physische Produkte zu verkaufen oder ein Partner zu werden

All das sind großartige Themen

Normalerweise erstellen erfolgreiche Unternehmer oder Influencer am Ende einen Kurs, der anderen beibringt, wie es geht, indem sie ihren Schritten folgen

Sind Sie unter ihnen?

Dann können Sie unterrichten:

bloggen

Podcasting

Affiliate-Marketing

Amazon-Verkauf / Affiliate

E-Commerce / Direktversand

Beispiele

Soundpath zeigt Ihnen, wie Sie Ihre Audio-Fähigkeiten mit digitalem Training und von Kollegen inspiriertem Lernen beschleunigen können

Es umfasst Kurse, Live-Unterricht, Webinare und Mentoren!

Learn E-Commerce ist ein Beispiel für einen erfolgreichen Unternehmer, der anderen beibringt, wie sie ihr eigenes Amazon-Geschäft gründen können

Fitness

Fitness steht im Zusammenhang mit der Gesundheit, sowohl der körperlichen als auch der geistigen Gesundheit, und stand daher schon immer ganz oben auf der Prioritätenliste aller, die ihre Gesundheit (oder ihr Aussehen) verbessern möchten ein Fitnessprogramm oder Sport

Ein aufsteigender Trend unter diesen sind, wenig überraschend, Fitnesstrainer und die Zertifizierung als Fitnesstrainer

Worauf wartest du?

Wenn Fitness oder Sport Ihr Fachgebiet sind, könnten Sie etwas Geld verdienen, indem Sie einen eigenen erfolgreichen Kurs starten in:

Heimübung

Fitness-Coaching

Sport Mountainbiking Surfen Motocross Tennis

Beispiele

Einer der Fitnesstrends, der in den letzten Jahren auf dem Vormarsch war, ist Calisthenics

Die School of Calisthenics ist ein Paradebeispiel dafür, und Sie sollten ihnen unbedingt auf YouTube und Instagram folgen!

PS Laden Sie die Fallstudie der School of Calisthenics herunter:

Ein weiteres Beispiel für ein Familiendojo, das Kampfkunst unterrichtet und sich entschieden hat, online zu gehen und mehr Menschen zu erreichen, als es mit seinem physischen Standort möglich wäre, ist Virtual Kenpo

Die Geschichte von William Camp, der von einem überfüllten Kampfkunstraum in seiner Heimatstadt zu einer erfolgreichen internationalen Schule wechselte bei Kenpo ist sehr interessant

Ich empfehle, seine Fallstudie unten zu lesen:

IT & Software

Metaverse, AR/VR, KI, UI/UX, Sicherheit, Mobile-First, Codierung, No-Code … so viele Dinge, die es in einer schnell wachsenden Technologieumgebung im Auge zu behalten gilt

Die Notwendigkeit, Programmieren zu lernen oder sogar die Verwendung von No-Code-Programmierung nimmt zu, während so viele neue Technologien und Cyber-Threads auftauchen

Kurse zur Bewältigung der wachsenden Notwendigkeit, mit technologischen Veränderungen Schritt zu halten, sind keine neue Sache, aber sie werden erheblich zunehmen

aber so viele Veränderungen gingen stillschweigend vor sich.

Sowohl Einzelpersonen als auch Unternehmen werden sich auf Bildung konzentrieren, um mit den Veränderungen fertig zu werden

Können Sie die Lösungen bereitstellen?

Hier sind einige Kursthemen, die Sie nächstes Jahr unterrichten könnten:

AR/VR-Kurse (Metaverse)

Cybersicherheit / Ethisches Hacken

Python

Sich anpassendes Design

UI / UX

WordPress-Entwicklung

Digitale Infrastruktur (Microsoft- oder AWS-Server)

Keine Codeentwicklung

Beispiele

Die Immersive Insiders Academy bringt Fachleuten das Programmieren von AR/VR-Apps bei und ist genau das Richtige für Sie

Folgen Sie Dinesh auch auf YouTube, wenn Sie mehr über AR/VR erfahren und Ihr eigenes Metaversum aufbauen möchten!

Die ICTTF – International Cyber ​​​​Threat Task Force leistet hervorragende Arbeit bei der Aufklärung über Sicherheit und Cyber-Bedrohungen

Dort können Sie Zertifizierungen als Sicherheitsexperte finden, sich über Ransomware informieren oder einer Online-Community von Experten für Cybersicherheit beitreten

Academic & K12

Homeschooling war schon vor der Pandemie im Trend, relevant und die Pandemie hat den Trend nur beschleunigt

Die Suche nach einem Online-Tutor oder einem Kurs, um Ihre MINT-Fähigkeiten auf die nächste Stufe zu bringen, war schon immer da, aber jetzt suchen immer mehr Menschen nach Fächern, die sie online lernen können

Sozialwissenschaftliche Fächer, wie Psychologie, zeigen einen wachsenden Trend in diesem Bereich des Homeschoolings stetig wachsendes Wachstum der Prüfungsvorbereitungsbranche

Die Prüfungsvorbereitung kann viele Formen annehmen, von Aufnahmeprüfungen für Universitäten, medizinische Fakultäten, Lehrerbewertungen bis hin zu Highschool- und akademischen Prüfungen

Wenn Sie ein großartiger Tutor sind, der Ihre Prüfungen gerockt hat, oder ein Lehrer, könnten Sie Inhalte erstellen für:

mathe physik homeschooling

Psychologie

Beispiele für die Prüfungsvorbereitung

Dies ist wahrscheinlich eines meiner Lieblingsbeispiele

Wir haben uns in der Vergangenheit mehrmals mit Jason unterhalten und er hat eine sich ständig weiterentwickelnde Website, auf der er verschiedene Designs und neue Funktionen von LearnWorlds testet (der Traum eines jeden Vermarkters)

Die Learning Liaisons ist eine Prüfungsvorbereitungs-Website, die sich an Lehrer richtet, die sich auf staatliche Prüfungen von Dr

Jason Ampel, Professor an der University of Florida

Folgen Sie ihm auch auf YouTube, um weitere Inhalte und Tutorials zu erhalten.

Marketing

Sie müssen kein Vermarkter sein, um einen erfolgreichen Online-Kurs zu haben, aber in diesem Fall sind die meisten dieser Leute entweder Vermarkter oder Social-Media-Influencer 💭

Es gibt eine Vielzahl von Menschen, die mehr über Marketing erfahren möchten, und wenden sich dafür an Online-Kurse oder virtuelle Kurse

Die Besonderheiten von Marketingkursen ändern sich, aber jedes Online-Unternehmen, KMU oder jeder Solopreneur muss grundlegende digitale Marketingfähigkeiten, Social-Media-Marketing und Blogging-Fähigkeiten erlernen

Unter den steigenden Kurstrends wird SEO jedoch immer beliebter (und herausfordernder), online Community-Management und der überraschendste (oder auch nicht) Trend, ein Social-Media-Influencer zu werden

Mit der Reife sozialer Netzwerke und unserer Abhängigkeit von ihnen und dem Konsumieren von Inhalten streben viele Menschen danach, Influencer zu werden, sogar Kinder

Es ist nicht so sehr eine Überraschung

Wie ich bereits erwähnt habe, wird Personal Branding immer wichtiger

Influencer zu werden, ist also ziemlich eng mit Personal Branding und Publikumsaufbau verbunden

Wer lehrt diese Fähigkeiten? Marketingagenturen, Influencer in der Branche oder jeder mit praktischer Erfahrung im Marketing kann möglicherweise einen Kurs in digitalem Marketing starten

Es gibt so viele Nischen und so viele Menschen, die in verschiedenen Marketingbereichen ausgebildet werden möchten, wie zum Beispiel:

soziale Medien Social-Media-Influencer

Digitales Marketing

bloggen

SEO

Community-Management

Beispiele

WEBSCHOOL ist ein Ort für Fachleute, um Social Media Marketing, digitales Marketing oder Programmieren zu lernen

Es begann als Standort für körperliches Training in Israel und bietet jetzt international Kurse auf Israelisch und Englisch an

Oder Sie bevorzugen vielleicht ein … einflussreicheres Beispiel

Angelic leitet die Millennial Visionary Academy und lehrt, wie man eine Social-Media-Marke aufbaut, seine Online-Inhalte monetarisiert und alles, was man als Influencer wissen muss

Design, Fotografie & Video

Sind Sie der kreative Typ oder ein Experte für die vielen Softwaretools von Adobe für Design und Videobearbeitung? Egal, ob Sie ein erfahrener Profi oder ein begeisterter Hobbyist sind, das Lehren von Foto-/Videobearbeitungsfähigkeiten wird immer gesucht

In den letzten Jahren gab es einen steigenden Trend in der mobilen Fotografie und der Lebensmittelfotografie

Wir gehen davon aus, dass es weitere Kurse geben wird, in denen Videoeditoren darin unterrichtet werden, Deepfakes für soziale Medien, Filme und professionelle Werke zu erstellen

Wie wäre es, wenn Sie Ihr Fachwissen und Ihre Fähigkeiten in einem der folgenden Themen teilen würden? Photoshop

Grafik-Design

Videobearbeitung

Food-Fotografie

Beispiele für Deepfakes

Die Unraveled Academy ist mehr als eine Fotoschule

Es ist eine Online-Community von Amateur- und professionellen Fotografen und Mentoren

Ein Ort für Künstler, um zu wachsen und zu schaffen!

Eine aufstrebende interessante Nische ist die Reisefotografie, und EXPANDMY.WORLD ist der richtige Ort, um diese Fähigkeiten mit Canon Master Richard I’Anson zu erlernen

Fashion & Beauty

Die Welt der Mode und Schönheit ist so vielfältig wie attraktiv

Wenn Sie ein Beauty-Influencer oder ein Ex-Model sind, das Ihre Fähigkeiten vermitteln möchte, sind Sie hier genau richtig

Viele Beauty-Vlogger und Instagram- / TikTok-Influencer monetarisieren ihr Publikum schließlich mit Online-Kursen mit eingehenderer Inhaltserstellung Thema

Ob es darum geht, Schönheitsprodukte zu verwenden, Make-up aufzutragen, ein Video zu drehen oder zu modeln

Mode

Modellieren

Nagel-Techniker

Bilden

Beispiele

Die Online-Akademie des Milan Fashion Campus ist das ultimative Beispiel für einen Kurs auf professionellem Niveau, um eine Karriere in der Model- und Modebranche zu beginnen oder einfach nur Ihren Stil zu verbessern

Auf der anderen Seite ein Make-up-Shop für Profis und Einzelpersonen, die es wollen verbessern ihre Fähigkeiten, HMA by Louise Volschenk’s business verkauft Schönheitsprodukte, Kurse und eine Social-Media-Marke

Folgen Sie ihrer Marke auf Facebook, um unglaubliche Videos und Fotos zu sehen.

Arts & Crafts

Wir alle streben danach, uns künstlerisch auszudrücken, und wir haben Spaß an Handarbeiten

Egal, ob Sie ein Experte für Stricken, Malen oder Holzarbeiten sind, es gibt jemanden, der sich mit der Kunst oder dem Handwerk, das Sie unterrichten, beschäftigen möchte

Fächer wie Malerei und Musik sind seit jeher stark nachgefragte Studiengänge

Also, was würden Sie unterrichten? Nähen / Stricken

Kunstgeschichte

Malen

Holzarbeiten Musik, Gesang, Instrumental

Mischen (DJing)

gärtnerische Beispiele

Das Auflegen und Mischen von Musik wird immer beliebter, da immer mehr Menschen danach streben, DJs oder Musikproduzenten mit Heimstudios zu werden

Punkademic löst dieses Problem mit erschwinglichen Kursen zu diesem Thema.

Roisin O’Farrell unterrichtet Malerei durch eine sehr künstlerische Online-Schule mit sowohl kostenlosen als auch kostenpflichtigen Einführungskursen!

Hobbys

Hätten Sie jemals gedacht, dass aus Ihrem Hobby ein Online-Kursgeschäft werden würde? Tanzen braucht normalerweise Gesellschaft, und als Salsa- und Bachata-Tänzerin kenne ich mich ziemlich gut damit aus

In den letzten Jahren habe ich das Wachstum internationaler Tanzkünstler gesehen, die ihre Online-Kurse gestartet haben, und kleinere Tanzschulen, die nachfolgten

Ebenso andere Hobbys wie Gartenarbeit, Drohnenfliegen / -fotografie, professionelles Pokern, Heimwerken, Heimwerken, Golf und vieles mehr mehr können einfach in Online-Kurse umgewandelt werden

Alles, was Sie brauchen, ist ein Publikum und ausreichend Wissen zu einem dieser Themen, damit andere Sie danach fragen können

Sie müssen kein Meister des Heimwerkens sein, um Tipps zum Heimwerken zu vermitteln

Worauf wartest du?

Sie könnten unterrichten:

Innenarchitektur

Heimwerken / Heimwerken

Drohne fliegend tanzend Poker

Beispiele

Poker kann ein lustiges Hobby oder eine berufliche Tätigkeit sein

Poker Ambition zeigt Ihnen in Webinaren und Meisterkursen, wie Sie beim Pokerspielen besser werden

Folgen Sie TheWakko auf Twitch oder YouTube.

Unerwartete Themen

Bist du ein Hundemensch oder ein Katzenmensch?

Hundetrainingskurse haben zwar ein unglaubliches Jahr, aber ich denke, das liegt daran, dass sie leichter trainiert werden können, im Gegensatz zu Katzen, die eine wildere Natur haben 🙂

Beim Durchsuchen der faszinierenden Welt der Online-Kurse habe ich viele Themen gefunden, die ein unglaubliches Publikum anziehen, auch wenn sie unerwartet sind oder nur in bestimmten Gemeinschaften gehört werden

Von der Fotografie herunterkommen, um ein Meister der Smartphone-Fotografie zu werden, oder lernen, wie man reist wie ein Profi, von der Suche nach den besten Angeboten über das Erlernen der Kultur bis hin zum Profi-Urlauber

eGaming ist ein ganz neues Segment auf dem Vormarsch, mit vielen Kursen, um erfolgreich zu werden, oder Training für eGaming-Wettbewerbe und -Veranstaltungen.

Zu guter Letzt Religions- oder Spiritualitätskurse, um mit etwas Tieferem in unserem Leben in Kontakt zu treten, unsere eigenen kulturellen Wurzeln zu verstehen oder verschiedene Kulturen zu erkunden

Besonders für Menschen, die physisch weit von ihren spirituellen Gemeinschaften entfernt sind, bieten Online-Kurse die Möglichkeit, sich zu verbinden und eine Online-Community und einen spirituellen Führer zu finden

Wenn dies Ihre Expertise ist, können Sie Ihr Wissen in Online-Kurse umwandeln:

Hundetraining, Tierpflege

Smartphone-Fotografie

Reisen

eGaming / eSport

Religiös & Spiritualität

Beispiele

Canine Principles bietet Kurse sowohl für professionelle Trainer als auch für einzelne Tierbesitzer an

Es ist eine Schule mit großartigen 5-Sterne-Bewertungen auf Trustpilot und Sie können einen kostenlosen Kurs sehen, um loszulegen!

Snap Soccer bietet normalerweise Kurse zum realen Fußball an und bietet auch einen für eGaming an, da sich ihre Community immer mehr für das Thema interessiert!

Was ist Ihr Online-Kursthema?

Die Möglichkeiten für das, was Sie lieben, sind endlos, um ein Online-Kurs zu werden

Viele Ersteller von Online-Kursen begannen als erfahrene Hobbyisten oder von einflussreichen Community-Mitgliedern, die von anderen um Rat gefragt wurden

Alles, was Sie tun müssen, ist, ein Thema zu haben, das Sie kennen und lieben, und andere, die sich nach dem Wissen sehnen, das Sie bereitstellen können.

Während der Pandemie viele Unternehmer ihr Online-Kursgeschäft gestartet, aber die Nachfrage nach Online-Kursen wächst

Wenn Sie Ihr Kursthema bereits validiert haben und bereit sind, mit der Erstellung Ihrer Kursinhalte zu beginnen, brauchen Sie nur noch die richtige Kursplattform

Hier bei LearnWorlds, Wir haben die All-in-One-Kurs-Business-Plattform, die Sie für den Start benötigen, und Sie können noch heute eine 30-tägige Testversion erhalten, um mit dem Aufbau Ihres neuen und erfolgreichen Online-Kurses zu beginnen

Zeitlich befristetes Angebot! Starten Sie Ihre Schule und sparen Sie bis zu 269 $! Jetzt anfangen!

(23.116 Mal besucht, heute 3 Besuche)

Nick Malekos Nick Malekos ist Senior Digital Marketer bei LearnWorlds

Er ist ein ergebnisorientierter und umfassender digitaler Vermarkter mit jahrelanger Erfahrung in der Bildungsbranche, Autor und Trainer für digitale Kompetenz.

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